1、hackerrank平台，专业能力考核：    - 12道单选，全英文，类似于其他公司的牛客笔试单选题    - 两道算法，不难，但是题目描述比较长2、es.eskill平台，通用能力考核    - 英语能力，类似于gre单选，考核词汇量和语法        - 图形推理 + 图表分析 + 逻辑推理 + ui设计（给定几种ui选择哪种最美观清晰），一共20题================做完第二天傍晚发面邀，了解了一下公司业务情况和前辈们的面试体验，没面看了他们xhs号，感觉工位有点挤宏观来说外企好像也都今非昔比了，paypal好像也要跑路了

各位是不是还在为技术面发愁，但是要知道面试可不是只要技术面，还有HR面，AI面，主管面，每场面试都有淘汰的风险！本专栏将带你快速了解各环节的关键问题，并附上高效通关技巧，助你顺利拿下 offer！HR面、AI面和主管面有一些相似之处，也有一些不同之处，大体都可以分为以下几类问题：常见问题一、语言表达方面请简单介绍一下你自己✅ 回答思路：这是面试开场常见问题，旨在让候选人做一个自我展示，HR 可以借此初步评估候选人的语言组织和表达能力，以及能否清晰、有条理地突出自身与岗位相关的关键信息。回答时，候选人应简洁明了，围绕专业背景、工作经验、技能特长以及对嵌入式岗位的热情等方面展开。在之前的工作或项目...

蚂蚁国际隔天挂，无语了。为啥啊周一面的总共40分钟，感觉是因为我没做笔试...没必要狠狠拷打项目问了一些背景 说他们也做这些问了项目的几个点 es索引啥的 他们也用用的更麻烦没了，聊ai 大模型，聊他们坐什么，我刚好确实有点了解过手撕hot100原题结束提醒我赶紧做笔试，笔试有一定难度尽量考高我说下一场是周四（下来一想我周四没法做，还在公司哎 今天找地方找了很久 最后蹲到公司门口沙发那面的）呜呜呜，想去蚂蚁 别给我希望又破灭没开摄像头

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