养成好习惯，写面经助人助己这次面试不得不写面经，因为面试感觉非常好由于本人之前投java开发岗受挫过，所以这次投了洽洽的信息管理类下面的产品需求岗——————————————————————对面是两个面试官，一个是部门领导称为面试官1吧，另一个面试官2是辅助的hr吧首先是经典的自我介绍环节然后围绕项目展开，面试官1提的问题很有水平，说请简单介绍一下你的第一个项目，我就巴拉巴拉开始介绍，面试官一阵见血的说，你不要说这么多专业名词，把我们行外人讲明白就行，然后我重新组织语言介绍了项目，面试官的话语是鼓励开导式的，的确是我的问题，我讲的太复杂对面也听不懂，并且我的岗位不是开发岗，不需要介绍技术细节然后问了我比赛的事情，我就简单讲了一下面试官2开始问我，你在拿offer阶段做了什么准备工作，我当时没反应过来，我说我没拿什么offer就一个（这是实话），他又重新解释了一下问题，我就说多问师兄师姐，然后面试官2就说，那我是不是可以理解成你很容易受其他人言语影响，这是明显的面试废话环节，经过一系列进攻防守，这个问题就结束了然后到了反问环节，我提出了经典问题，可以介绍一下我的岗位工作吗，面试官1开始很仔细很认真的讲解这个岗位，这种耐心很稀少的，面试官每天见那么多人，有这种耐心的人不愧是领导，然后我就说了一句“面试官您之前让我讲解第一个项目的时候我没讲好，但您现在讲解这个岗位讲解的特别清楚”（这句话是我内心想的，但确实也是拍马屁的），面试官一听很开心然后又讲了一堆然后我又讲了一句话，“我师兄师姐跟我说’你的小领导决定了你未来的工作体验‘，但我觉得您人很和善，愿意带新人”，（这句话这是真实想法但也是一个不错的马屁），面试官听了很开心，开始讲他很讨厌加班文化，讲了他的领导理念，讲了好多。最后我意识到问的问题有点多了，就说没问题了，面试结束，最后挥手再见的时候，面试官1又回到镜头了跟我再见。————————————————————————整个面试感受就很好，主要是因为面试官1，态度亲和有耐心，洽洽公司网上也没什么负面消息，我挺想去的，唯一困扰就是薪资低，后面谈薪的时候再考虑吧，不加班并且部门领导人挺不错的，工资别太低我就接受了#面试##洽洽食品##面经##秋招#

工作时间基本上是朝九晚六，但有时候项目紧急，可能会加班。应届生的薪资待遇还算不错，起薪大概在一万左右，当然，具体得看你技术水平。工作氛围整体还挺不错的，团队氛围比较融洽，大家都愿意互相帮助。不过，有些部门可能会有点“内卷”，竞争还是蛮激烈的。裁员情况嘛，听说有些公司在经济不景气的时候会有调整，但总体上还是比较稳定的。产品这块基本上都是围绕芯片设计、验证和测试，技术含量高，发展前景也不错，尤其是现在半导体行业火得一塌糊涂。

有没有友友知道联宝科技软开面什么啊

更新：1offer 星空科技光学设计工程师（base上海智慧星空 网上信息有限 从线下双选会投递的 无意插柳却成了秋招第一个offer）但想写的是开立医疗的线下二面，在我的技术面中拷打煎熬程度排在第一毋庸置疑，问到最后汗流浃背。面试官1针对简历项目询问也提出质疑，面试官2主要问一下和项目相关的八股，我项目包括光机系统+计算成像，涉及机器学习。面试官2应该是光学+计算背景，问我宽场荧光和共聚焦的激发波长有什么区别，激光器原理和半导体激光器种类，光学镜头的性能提升谁最关键（我说lens，马达，snesor我觉得lens是基础吧，他补充了还有后端的isp算法之类，现在后知后觉他们可能主要做算法，但...