#机械制造笔面经#位于北京的小厂，在济南也有分部，感知起源，星载SAR系统技术服务商，面试岗位为仿真岗，9.19面试，一共4-5位面试官，可以不开摄像头，整体面试流程20-30min，针对项目拷打比较多，面试官比较在乎学习能力和独立承担课题的能力，基础知识部分：1.瞬态热和稳态热的区别 2.线性计算和非线性计算的区别 3.对傅里叶定律处理和非傅里叶定律处理的理解  接着就是经典的结构化面试部分。有趣的部分：反问阶段谈到薪资和工作时间，回答我公司是刚起步，这些都可以面谈，比较关心的是我能不能去实习。技术面试官1：我看了你的项目经历，工作量很大，还是很优秀的，包括小论文也发了，在投的也还有，学校那边基本搞完，十月份可以来实习吗？回答：小论文跟毕业课题相关度不高，导师也更希望留在学校搞好毕业课题技术面试官2：你现在的情况比我上硕士的时候乐观多了，我小论文春节左右才中，毕业课题也是压线搞完，你的时间很充裕，我们都希望你能来早点接触公司业务……回答：我考虑一下一周后微信询问hr，在确定我今年不去实习之后，回答我暂不匹配

二面技术面，时长38min自我介绍，对远景集团，应聘岗位的了解，介绍自己对于应聘岗位的优势。然后详细拷打项目，包括项目背景、难点、怎么解决的，然后很详细的讨论了结构设计的合理性，有限元仿真时材料的力学参数。然后换另一个项目进行拷打，项目中主要负责的内容，设计方案时考虑的因素，机器人末端的设计，如何控制。反问：有没有线下面试（终面可能线下）总结：一开始还以为是HR面，没想到是技术面。针对项目进行详细询问，而且感觉面试官很有水平，问的都挺专业的。

昨天宣讲会投了桂林啄木鸟医疗器械，简历关都没过得去，第一场战败，好焦虑，想知道简历有没有可以改的地方😭

7.17 投递算法岗（秋招提前批）8.13 算法岗一面8.16 算法岗二面9.12 流程：算法岗-面试中9.19 流程：算法岗-共享中（退回简历筛选）9.19 重新投递java研发（秋招正式批）9.24 上午查看流程：算法岗-面试中（同9.12）；java研发-投递简历。9.24 下午查看流程：算法岗-投递简历；java研发-简历筛选未通过。【这段时间完全没有做任何笔试，但流程已经通过了笔试(?)】有无人解释一下这是什么操作？更新补充：更改职位发现改不了，申别的职位显示不支持内推码投递..以下为截图9.129.199.24上午9.24下午