1、请简单做个自我介绍。2、说说你对普华永道的了解，以及为什么想加入我们公司？3、在过往经历中，遇到过哪些挑战，你是如何应对的？4、如果在工作中与团队成员意见不一致，你会怎么做？5、对于咨询岗位，你认为需要具备哪些关键能力？6、能否举例说明你具备良好的沟通能力？7、假设你负责一个项目，时间紧迫且资源有限，你会如何推进？8、你对未来的职业发展有怎样的规划？9、反问环节。

背景1、这位掘友来自某三线城市，24年毕业；想找一份广深的工作，目前没有实习经验、也没有项目经验，坦诚的说，这里写的都是练手项目。2、线上面试了4、5家，大部分回答磕磕绊绊、只有其中1家进入到了3面，最后还是给否掉了。3、 自己还是想凭借着毕业生的身份找校招工作，但是学校资源一般，只得到各招聘网站上进行海投。4、 自己想包装简历，但是不知道怎么包装...有点无措前言1、 首先强调一下现在的前端工作招聘背景 —— 真不是你的问题，就是市场的问题！前几年投初级前端（毕业生、一至两年经验）的简历，会收到很多公司邀请面试，但是现在普遍都反馈邀请面试的都少了很多。疫情3年是分水岭（互联网缩水、降本增效砍...