产运在这一块的培训没有产品那么多，刚入职的时候有一次集团性的培训。后来第二次集体线下培训是在七八个月的时候，是一次事业部范围的（像我是优选的，所以培训的时候也都是快买优）第二次主要培训的是业务全链路的沙盘，沙盘真的很好玩。这个沙盘模拟了商品从选品、招商、定金、排期、营销、物流、仓储等全链路的经营决策，据说还是美团自己研发的，确实非常贴合整个经营链路。会对自己工作的时候对接的其它岗位上的同事的工作内容有更具像化的了解。组里面还有同学是刚入职的，我感觉这个比较适合入职半年左右的。如果刚入职，对于整个业务全局并没有什么了解，会很陌生。不知道其他事业部的培训是啥样的嘞？有家人们可以分享不？#美团工作体验##美团2024届校招#

刚入职的时候，心里还挺忐忑的。不过，领导是个好人，交给我的每一项工作都有详细的SOP，没SOP的他还会先试试，然后再交给我，我基本上没浪费时间在无效工作上。而且，领导对我的建议很重视，哪怕我的想法不太符合现阶段的需求，他也会耐心分析原因，鼓励我继续思考。每次发现bug，开发小哥也会很快处理，感觉自己被尊重。豚厂的福利也不错，10楼有休息区、健身房、瑜伽房，还有浴室和洗衣机，很方便。每层楼都有冰箱和微波炉，虽然我们这层没有免费咖啡和冰淇淋，但偶尔去天台看日落，心情也不错。而且，实习生的打卡时间也很人性化，9点到6点或者10点到7点。

秋招 3面挂 重新被捞一面又挂实习 两面挂，已经麻木 #秋招你被哪家公司挂了?#

压力和薪资成正比，但整体氛围还算不错，尤其是女性员工多，大家都挺友好的，没那么卷。虽然工作轻松，但说实话，成长性不太高，做的活儿也没啥挑战性。对于实习生来说，携程的态度还是挺友好的，转正率高，但技术岗的实习工资确实有点低。总的来说，携程算是个互联网大厂里相对友好的地方。