🎓学历背景：华东师大 本科在读 统计学与计算机双学位👨‍💻意向职位：数据分析📍求职类型：暑期实习或日常实习🔑遇到的问题：没有实习经验和写简历的经验 求简历指正#我的简历长这样#

中间几个问题面试官问区别，我答得太详细。反问阶段问有什么学习建议，他说更看重能力，背的好得分不会太高，不知道是不是在暗示。唉，答得多了也不满意，麻了。算法：合并区间String，Stringbuilder，Stringbuffer 区别什么是线程安全？多线程下如何保证线程安全？除了加锁呢？synchronized 和 Reentrantlock 区别什么是公平锁，非公平锁？Arraylist 和 Linkedlist 区别concurrentHashMap 实现线程安全的方式是什么？和 Hashtable 区别是什么？JVM 哪些内存区域会发生 OOM？各举一个触发场景，如何避免？分布式 CA...

为什么pdd官网状态显示代笔试三天了还没发邮件之类的

我就遇到这种情况，那年我还是应届生，上司是后来才来的，非科班出身的，他写的代码bug比我们多，也没有统筹安排，我们三人写的UI控件风格不统一。我都没有想越级表现，上司就想裁我（没有得罪过他，可能就是比他先入职），还有大boss不允许。越级表现：亮出你的爪子，值不值得？要是你天生是个不甘平庸的主儿，发现上司能力平平，估计早就手痒痒，想直接冲上去露一手了。越级表现的好处显而易见——你能让大老板或者更高级别的领导瞧见你的本事。职场这地方，有时候就是个大舞台，谁演得精彩，谁就容易被记住。比方说，公司有个项目卡住了，上司在那挠头，你一出手，思路清晰，方案靠谱，直接把事儿摆平了。大佬们眼睛一亮，心想：“哟...