跟其他一些公司比起来，团子对实习生的态度还是不错，不会要求你一进来就得有丰富的实习经历，反正就是给你机会慢慢来。每天工作大概是1095小时，不过哥哥姐姐经常让我早点下班。我的实习内容其实挺简单的，主要就是写写SQL，分析数据，然后凭感觉调整模型，做实验。现在组里人手紧缺，我一个人主负责一个模块，每天就瞎改改。组里就我一个同方向的实习生，转正压力也不大，转正只需要自评，不用答辩，这点比其他公司轻松多了。

#非技术面试记录# 🕒 岗位1. 岗位：供应链交付经理2. 流程：在酒店进行的线下专场，一面结束后等通知参加二面。进去之后是一个大房间，很多桌子，桌子直接都隔了点距离，每个桌子前一个面试官，引导员会带到对应的面试官面前进行1vs1业务面试，30min左右。（二面过了后会继续通知进行三面3. 面试：都是比较常规的问题；比如为什么选这个专业？实习当中学到了什么东西？职业规划是什么？看你简历上写了这门课程，这门课学的怎么样，讲一下学到了什么？（因为不喜欢本科专业，所以跨专业了。本科是电子信息类的，所以问道的是不熟悉的课程还隔了那么久，真是老太婆进被窝-给爷整笑了）ps：是自己秋招参加的第一场面试，群面通过之后有点激动。但是也是因为第一场面试，所以缺乏经验，没有将简历上写的课程去回忆下。在面试官感觉到我没熟悉课程之后，就一直在追着问学校的课程相关了，结果不需要说了，现实给了我一个大比兜，真是屎壳郎戴面具-臭不要脸。 #非技术投递记录# #牛客创作赏金赛# #面经#

首先，明明已经准备好了简历，却还要我逐个公司重新填写，连出生年月日都要调查父母的，难道就不能一键投递吗？其次，那些无尽的测评，数学题、图形题，难道在校大学生还要重温高考吗？这样真的能评估工作能力吗？最重要的面试流程，面完一个又一个，最后却很多人都被刷掉，无语死了！投递简历后，HR加了微信，却要等好几个星期，评估到底有多难呢？