基本上是在官网上投的，全是供应链相关的，不过投的基本都是采购岗，大家查漏补缺，祝我们都有一个美好的未来 #非技术投递记录#

本人双飞本硕BG（25届） 突袭两个月Java来到了Haluo的实习（IP上海）实习到目前为止两个月，八股全落下了，算法几乎没开始，实习的时候实际开发能力也几乎没有（干的都是杂活，因为在核心部门，业务比较复杂，两个月刚上手）。近日提了离职，得到的是Leader的强留，说留下来有一定的转正机会（但意思应该没有一个确切的转正答辩时间或流程），说看水平决定，问了能不能投这里的秋招，leader说不用投，好好实习转正有希望。我很好奇这是为了实习生留了HC？，秋招招满了还有我们的事情吗，但又想着现在辞职查漏补缺Java八股和刷算法起码得到11月了吧，届时秋招都基本结束了，好像又没有这个必要了，想问下佬们...

非技术岗的路在哪啊...一段大厂实习，一段中厂，还有好多校园经历可还是被大厂卡实习，被国企卡学历，被某些企业卡性别非技术岗 女 硕士 如何破局哈哈哈#牛客创作赏金赛#

如果问研发人最想去的公司是哪个？我想答案应该有两类： 国企/银行/事业单位：活少、稳定。 大厂：薪资高、有面儿。 第一类公司就不说了，那大厂最想去哪家公司呢？ 我想可能是他吧： 为啥呢？薪资高呗，能有多高呢？看看这位同学的爆料： 所以，字节的薪资开不开门呢？ 那问题来了，怎么才能让自己也找一个好工作呢？ 条件1：教育背景 先说校招的特点，校招对于教育背景的要求极为苛刻，大厂基本研发类工作现在只招研究生或 92 院校的同学了，其他同学能力再好可能也拿不到面试机会了。 这个没办法，供需关系决定的，因为应聘者多的真的面不过来。 社招对于学历要求没有那么严格，统招本科起步，能力好一些，业务...