好难找，不知道到底要什么样的人才能面上心仪的公司 另辟蹊径，想要先拿到一个offer安心，根据自己比较擅长的找到一个岗位，勇闯秋招

寒冬要到了啊，是不是都结束了

bg次九本中九硕，目前研一刚开学，网安专业，导师只放暑期实习，目前研究软件安全方向，学院毕业生没啥人搞安全，现在犹豫学算法（搜广推）还是学开发，学了一些c++，Java完全不会，望大佬们指点

别浪费应届生身份，慎重。如果有比这里高2000的不要考虑挂了个事业单位的牌子，然后和外面私企比起来强度不会少，甚至更大没餐补，来这边干活，每个月给学校食堂贡献800，就是你的薪资可以默认减800没房补，没交通补贴唯一多的就是节假日发的东西多一点。但是外面大一点的私企也发试用期不好过，有概率直接不通过让你走人攻关本质上是大小周，半年单休半年双休攻关奖金实际上就是加班费，挂着个奖金的名头，然后还拖延到攻关期结束之后分三个月发放，也算是想拿捏离职的人吧HR说攻关是干三个月休三个月，但是实际上可能是干半年休半年名义上早八晚六加班是分内工作不会批，自己思量领导很会pua人，面试过你就能感受到，如果你还感...