线上面20分钟，HR和面试官一上来就感觉面试官好像没有睡醒的样子😂说话含含糊糊。团队主要是结合AI做赋能的。上来首先问了一下我项目里使用AI怎么实现的功能，前十分钟问项目。问完项目还说了句蛮优秀的😃不知道是真心的还是安慰我。后面10分钟问八股：1.对于并发编程有了解吗？答了会有数据安全问题，追问还有什么？2.什么是线程死锁？3.形成死锁的条件？只答了两点。4.线程的生命周期？没答上来，面试官给简单说了一下。5.java的数据类型？6.重载和重写的区别？7.深拷贝浅拷贝区别？8.什么是面向对象编程？9.什么是多态？感觉没答清楚。10.break，continue，return？11.大数据量分页怎么处理？反问，面试官解释了一下做什么业务。后面问八股的时候间隔时间贼长，感觉面试官不是做java的。总体来说挺简单，感觉自己表现中规中矩，相比于处女面有所提高。继续努力😇

首先，高途发展还可以，个人能力提升的空间很大。薪资方面，起步5000，加上绩效，月薪基本上能到1万5。工作氛围也挺好，大家都是同龄人，互相帮助，没有太多勾心斗角，工作起来很舒服。高途的工作内容相对宽松，不会频繁拉数据，也不会死盯着你。有双休，年假也还不错。就是要加班，上班时间是下午1点到晚上10点半，转化期的时候，基本上要加班到11点多。

#你最想要的公司福利是？#排除工资这种固定的待遇，我感觉最好、也是最实在的福利就是管吃和管住了。之所以是这两个内容，是因为其是日常大家都避不开的两个开支，并且也是相对金额比较高的开支。和其他下午茶、话费补贴、节日礼品比起来，这两点大家都需要，是打工人的刚需。我们单位目前就相当于管吃和管住，吃的话每天五块钱，并且是在工资里扣的，所以到手工资相当于就不用再花钱吃饭了；住房的话一个月200，几乎感受不到租金，所以感觉这个福利就很香。

26届 bg双非一本杭州实在智能（两百人小厂）1.自我介绍（1分钟）2.介绍一下自己负责项目的哪些模块？我说了学习中心模块，然后说用了redis的一些数据结构实现了签到功能，排行榜功等。（3分钟）3.面试官看我用了redis，问我redis崩溃了怎么办？，那不就有一段数据丢失了。我回答重设缓存，rdb aof等一堆内容，甚至设置本地缓存都说了，还是不对。没辙了，他说很简单，把数据存在数据库就行了，给我干沉默了。（6分钟）4.一道编程题三只猴子和一堆桃子，按顺序吃桃子，每次吃一个或两个或三个，最后从大到小输出猴子吃桃子的个数。理解错题目意思了，用多线程写成抢桃子吃了，应该是按顺序吃。（15分钟）...