首先，厕所简直是稀缺资源，建议直接去商场的厕所，省得在公司里排队。 工时也是个硬指标，基本上是11点到晚上8点，周日加班的话，薪水是单倍的，但请假多了，领导可就会找你谈话。工作强度大是常态，但这也算是变相实现8小时工作制吧。至于裁员，快满三年合同的员工，可能会被优先不续签，赔偿也就那样。 竞业协议也是个麻烦事，股票的竞业计算方式很麻烦，未行权的股票就只能放弃

这个测试你们就学吧，一学一个不吱声 #测试# #公司情报交流地#

忘了是哪场面试，面试官问我：“秋招这么久了，我看你也有几个offer，你有什么感悟吗？”我的回答也很结构化：秋招的过程也是一个逐步认识自己的过程，这个过程中我能有机会接触不同的公司和岗位，这让我更清楚地认识到自己的技能和兴趣点。再笔面试的过程中我逐渐明确了自己在哪些领域有优势，哪些领域还需要进一步提升。通过与不同行业的公司接触，我对相关行业的现状和发展趋势有了更深入的了解。这不仅帮助我更好地选择适合自己的岗位，也让我对未来的职业发展有了更清晰的认识。然后今天回想这个问题，想一想秋招也确实让自己有不小的进步，尤其是意识到，有一些学生思维其实并不适用：1，为自己设置可能并不存在的标准牛客上一直以来...