哥几个过完年又来上班了！！，第一周完全没啥工作效率，做点简单的事情内推一下同学们春招基本没啥人投，毕竟当初这个点大家都已经确定完在写论文了，确实是个捡漏的好机会，春招岗位满了会下线，所以尽快投吧来给大家提内推小建议啦，简历是别人认识你的初步印象，如何让面试官/HR通过简历看到你的优秀，看到你的特点，十分重要，决定着你是否会经常被捞； 简历是在有限篇幅（一般一页，经历多可到两页）的情况下介绍自己，因此需要简历需要有重点，有特点、有主次； 面试流程（共三面）：（1）一面：hr面（线上视频面试），自我介绍+个人基本信息（籍贯、目前所在地等）+三个词形容自己（个人特质）+简单了解之前的项目经历和实习经...

各位佬，简历是不是有点啰嗦，要不要分成两页呢目前进度 常见八股一遍，代码随想录 hot100各一遍是不是可以开始投暑期实习了如果要走测开的话  也是拿着后端直接面吗

#牛客AI配图神器#1.个人情况BG:26届本硕双9，一篇CCF-A（水得很），Java方向。择业倾向:互联网优先，银行国企其次，选调体制内最后考虑，目标35退休养老享受生活。选择走后端不走纯算法主要两个原因，一是我的方向没有落地应用前景有限，二是如果秋招打算去国企或者银行凭借学历优势则可进可退（相比之下选了算法虽然钱多但是可能性变少了）。2. 投递情况&公司简单评价顺序按照Notion表格顺序，没有特殊偏好含义。VIVO：3.5投递，投递完至今“测评已完成”。评价：手机厂感觉对Java需求不大。华硕：3.5投递，两周后简历挂。评价：总部在苏州，并且wlb，跟内部人员打听了一下955，...