刚加入宁德时代时，我对离职率没什么概念，但最近一段时间，我目睹了4位工程师同事的离职，都是我很欣赏的同事，他们离开后，我开始反思部门内部可能存在的问题：我们部门虽然不是公司的核心部门，但工作压力却很大，加班情况也很严重。就工程师的工作时间来说，大概有三分之一的人是“896”模式，三分之一是“8105”，还有三分之一是“895”……另外，部门内部存在派系斗争，不同派系之间似乎很难达成一致，工作推进很困难。而且岗位职责划分不清晰，导致工作开展时容易出现扯皮现象。很多时候，大家都不清楚自己的工作边界在哪里，非常影响工作效率。我最近也经常思考，留在CATL的意义到底是什么？除了存钱，我感觉可能还需要积...

好焦虑，毕业半年没找到工作，简历投900份几乎0面试

不是，这对吗

作者：byebyeneu链接：https://www.nowcoder.com/feed/main/detail/e27819c6f45a42a2beeda9483de4f582来源：牛客网1、自我介绍2、MySQL用自增id的原因有什么？我觉得MySQL用自增id主要有两方面，一是给数据库中的每一行数据加一个唯一标识，这样在查询的时候就可以快速的找到目标数据。即使我们不使用自增id，MySQL也会在底层给数据库表中的每一行内置一个唯一id，用来当作唯一标识。自增id一般都用来做主键，可以给它加一个索引，这样根据id查询的时候效率更高，MySQL使用B+树做索引，它的查询时间复杂度是O(log...