一年没工作，找工作中。。。hr看到有gap就直接说不考虑了打什么工啊，我干脆直接去创业得了

感觉像KPI，啥玩意啊——————后续来了：不是kpi！不是kpi！开摄像头交流，会引导回答问题且部门很核心（不透露具体哪个部门了）。这面试官真的很好，会一点一点和我讨论，不管是场景题还是底层八股都很深入，讨论完我自己也很有收获。最后手撕也顺利写出来了，一道mid题，ACM模式。我的天😭，比我之前面微信搜索体验好太多太多了，算是我近期体验最好的一场面试了。我承认我之前喊的太大声，我错了，收了我吧鹅。——————-后续的后续：聊成这样都能挂啊？。这找个暑期实习每天心情和过山车一样。

作为一个老hr，说说暑期实习的感受，基本上都是技术岗，暑期实习拿到offer 秋招稳了一半， 筛选简历会看实习的技术栈指标，有同等大厂背书的进面会优先，另外就算不打算去实习的 可以投着找面试的感受 技术岗位占比90%AI岗位占比80%5大职类，50+岗位，海内外20+base地......内推链接：https://careers.aliyun.com/campus/qrcode/apply/positions?code=ebttiGSDbcHCPtfP8IXQja_LkdL0rKO2b6Z_MDfASVE=或者扫码内推：记得评论区mark或者关注我一下，后面咨询进度方便#阿里云##内...