刚开始觉得企业文化和运营管理还不错，工资也按时发，10号准时到账。但慢慢发现，零售行业的通病就是加班多，钱少，晋升空间几乎为零。管理上也是一团糟，部门内部经常撕逼，中层骨干换了好多，大家都不说人话。因为我不加班，每个月绩效都被扣0.2，后来我干脆到点就跑，门店电话一个不接，反正不犯错就行

这是拒绝了还是泡池子啊😭😥

呜呜，居然考了我一战字节写的题，但面试官还是说我算法能力有点不达预期自我介绍面向HR的简历分析平台你主要做了些什么你什么时候开始确定学习前端的前端用过些什么技术栈学校这个项目有些什么技术点如果你学校这个项目出现了一些bug，比如网页白屏了，你接下来如何应对开发项目遇到bug时你如何去排查的遇到过哪些非正常的状态码有在浏览器中debugger吗上线项目如何保证用户能用上你的新代码浏览器缓存是基于什么进行缓存的你的项目文件在打包部署过程中做了些什么用过什么vite配置对node，ts和react的学习程度对node的理解你对于一个技术是如何去学习的能够根据原型图用代码还原出项目吗vueRouter...