3月中面的，面咧1个多小时居然挂了，想不明白希望给大家帮助，是远程面试，hr要求的#软件测试# 1 自我介绍2 讲下一个自己负责过的项目和自己在里面做了什么，怎么做的3 继续问一些关于刚刚项目的重点和难点，是怎么设计用例的4 作为测试，如何管理需求质量5 如果需求中间出现产品修改需求，然后开发提测质量又不好，项目又急着上线，不能延期你会怎么做？6 抽奖活动如何测试概率？7 抽奖活动中，概率之上又加了中奖限制，怎么保证之后概率又符合预期8 用过哪些自动化工具9 postman数据怎么构造10 postman的登陆态如何处理11 postman需要用到第三方的登陆态，又怎么处理12 postman幂等性是什么？13 CI/CD了解过吗？14 就我们面试中使用的腾讯会议，给出你的测试用例15 为什么跳槽16 你对下一份工作的期待是什么17 你现在是在职还是离职18 反问环节我反问了新人培训流程，部门分工，然后问了会有几面，他说有4面，这个只是第1面，我吓到了，难道是因为这个？？？

告诉你只有实习生才知道的五个理由👀 理由1️⃣ 师兄师姐1V1带教，职场经验快速get 理由2️⃣ 公司学习资源丰富，为秋招积累知识储备（bushi 理由3️⃣ 团队扁平化氛围友好，没有加班文化 理由4️⃣ 上下班5分钟一趟的班车接送，躺着上班真的很city 理由5️⃣ 福利待遇一级棒，异地入职酒店补房补餐补交通补通通有 入职一个月 本infj已经狠狠舍不得走了😭 🟡 实习岗位是平台游戏运营（官网投递） 面试小tips： 1️⃣ 提前了解灵犀业务范畴及发展历史 2️⃣ 过往经历成果可量化、挖亮点 3️⃣ 游戏经历提前顺，新游热游要了解 🖼 团队氛围 负责带教的师兄师姐非常负...

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