有没有佬知道比亚迪违约时间对应费用啊

bg：中科大本硕控制，研究方向坑，人比较摆烂，农村家庭，个人比较向往稳定，但是不知道能不能顶得住倒班。offer1：比亚迪半导体事业部，岗位：芯片验证工程师，18k*1.36*12，地点：上海张江。offer2：秦山核电，HR说大概率是维修工程师，但是可能被分到运行工程师（需要六班三倒），七险二金，各种算起来税前19w。

流程：hr面->专业面hr面很正常，专业面有点令人难以琢磨。基本简单讲一下自己的项目，面试官也不会问的很深入。后面就是面试官给你讲讲你入职之后的工作内容。比亚迪这一点挺抽象的，岗位不是自己选的，是部门捞的。面试官讲解的过程中让我感觉他其实不太认同比亚迪。！！？？感觉他在疯狂劝退我，而且不止我自己，前面那个是我同学，也在被劝退。！！？？咱也不懂。整体面试难度不大，很轻松。

比亚迪已经三进三出人才库了，希望秋招结束前能完成七进七出成就变成赵云了

天辰二面需要去线下进行，流程如下： 体检：血检和尿检->人力部门负责人面试->薪资结构讲解特点：哈哈，第一次遇到面试前先体检的，让人挺意外的人力资源面试就是正常面试过程，不难。主要是了解下公司的业务、工作强度以及平常出差情况等问题。提前告知薪资结构让人很有好感。某些公司直到发下offer的时刻才能知道具体的工资，发现工资不理想的话，感觉比较浪费彼此的时间