字节测开实习一面

女面试官,全程较温和,压力不大

自我介绍

说下实习具体的任务

为什么toB的项目要性能测试

性能测试看哪些指标

实习中遇到、解决的难点和印象深的点

手撕sql(单表 group by)

为什么做测开

做回归测试的流程

朗读并翻译一段英文(好几个词不认识,人都傻了)

url从输入到展示界面的过程

界面出现空白可能是什么情况

场景题设计测试用例

Redis为什么快(内存+hash结构,其他没想出来)

无算法手撕,30分钟结束,挑战全网字节最快面试

反问:技术上有什么欠缺

答:看简历上是没问题,做测开足够

半小时结束,以为凉了没想到三个小时后hr约二面了

#不给转正的实习,你还去吗##实习,投递多份简历没人回复怎么办#
全部评论
哪个部门呀
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发布于 09-30 19:44 北京
佬字节实习官网投的吗
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发布于 10-13 22:33 天津

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首先,什么是双非呢,所谓双非,就是双和非组成的一个词,双是指什么呢?非又指什么呢?这是件很可怕的事,因为我们不能确切地知道这是什么,如果我们知道了,我们就不会不知道。但我要事先声明,我不是这方面的专家,但我还是想要发表一下我的观点,在我仔细看过这个问题经过长时间的思考后,我其实也不知道要怎么回答,正如我一开始说的,我不是这方面的专家,你只需要记住,鱼越大,刺越大;刺越大,肉越少;肉越少,刺越小;刺越小,鱼越小,所以鱼越大,鱼越小。
水流花开:面对这个问题,我们需要拿出新水平、达到新境界,通过新举措、新发展,形成新突破,为此,我们必须重视新方法、看清新形式、理准新要求,只有这样,我们才能在新期待、新关系中,用好新本领、展现新风貌、走出新高度,新知识造就新事物、新实践获得新成果。一定要认识到其中的重要性,明了紧迫性、坚持自觉性、拿出主动性,以全局性、前瞻性的眼光把握时代性、坚持实践性,特别要有针对性,面对战路性、长期性的任务,我们需要考虑到其复杂性与艰巨性,调动积极性与创造性,有计划性、敏税性的干好事情。同时,不能遗忘规范化、程序化与制度化的重要程度,只有在有序化、科学化、知识化、专业化的条件下,我们才能用排除法
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11-04 17:40
苏州大学 Java
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