原来大厂面试在乎的不只有实习经历。。。
众所周知,今年校招面试和往年不同,往年只要有一两段高含金量的实习经历,就有机会吸引面试官的注意、从而拿下心仪的大厂offer;
而这两年开始,大厂看中的不仅仅是应届生的实习背景,更在于综合素质。这就意味着,除了扎实的专业技能之外,团队协作能力、沟通表达能力、解决问题的能力等,都是他们考察的重点。
因此,如果我们想提高整体的综合素质,需要多参与一些面试(如模拟面试),帮助我们熟悉面试流程、提前适应真实的面试场景,通过模拟面试来发现自己的不足之处,并及时加以改进。比如,在模拟中遇到难题时,要学会冷静分析;在团队讨论环节,要懂得倾听他人的意见,并清晰地表达自己的看法。
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【模拟面试活动】有什么作用呢?
✅ 提前了解面试流程,知道面试都问什么
✅ 还原真实面试场景,熟悉面试现场氛围
✅ 面试预演更了解自己,能及时查缺补漏
✅ 不影响其他面试结果,仅用于提前感受