来蔚来上班两个月的感受

来蔚来上班两个月了，稍微记录一下这些天的感受

🍉生活与福利
安亭这边一共有两、三个食堂，创新港园区内也有一些独立的餐饮门店，但是除了几家店以外其他的都非常难吃，一些自选快餐店真的太太太贵了，平均一荤一素大概在25元左右。周边的外卖也没有特别好吃的，所以每次吃饭都有一种打工受难记的感觉。

办公楼里有自动售货机，一般情况下是原价打 88 折，茶水间里面茶包、咖啡都是常规操作。

晚上加班到7点半以后可以有30元餐补，可以在创新港园区的指定门店或美团外卖使用。

💢 工作强度
来之前听说很多车企的工作强度高，其实做足了心理准备。来这边发现其实强度也一般，早上一般是9点到10点之间到，中午要求是12点吃午饭，但是大家为了不排队都会提前个20分钟去。

中午午休大约有一个小时，但是一般没有限制，即使你午睡睡过了时间了，晚上加班加回来就行了。

晚上规定是6点下班，赶班车的同事一般准时会走。团队里的要求一般是每天待满9小时即可（包括午休的 1 小时）。我们组的同事一般来的比较晚，所以大部分同事都是7点半到8点左右下班。每周有一天运动日和一天家庭日，可以在6点半左右就下班。

论工作强度，我们部门还是不算大的，也没有强制加班的说法，活干完了就可以走。公司的管理也比较人性化，上班和下班都是不需要打卡的（对！不需要打卡）

❤️ 职场感受
之前实习的时候每天几乎就是 mentor 做啥我做啥，我专门承接 mentor 的测试跟简单开发，几乎不会和除门特以外的其他人交流。来蔚来之后，发现这里的部门墙很薄，需求或者 bugfix 落到你头上之后，mentor 只会做一些技术上的指导，然后你就需要和其他部门的同事或上下游同事打交道。

「螺丝钉」感特别重，工作了好久，发现只对自己负责的一个小模块熟悉，整个上下游的链路经常弄不明白。

🫶️ 团队氛围
小组内最近三年算上我的校招生一共有 5 位，对新人的要求没有那么高。不同于互联网企业，在蔚来有漫长的培养机制，不需要你那么快有产出（因为也产不出来🤣）。

🤦‍♂️缺点
说了那么多优点还是说一两个缺点吧。

工作环境一般，经常有同事来不及预定会议室就直接在工位对需求，对流程了。还有就是我所在的部门会涉及到一些硬件，风扇的声音非常吵，中午经常被吵得睡不着觉。

由于飞书的存在，每一位同事都很容易可以找你，所以你的 bugfix 或需求必须在规定时间完成，不然有可能会 block 下一个流程，所以平时就必须把做的内容的风险点迅速暴露出来（说白了就是不会做赶快去问🌚）。#入职啦[话题]#