滴滴产品与用户运营岗面经

6月5日一面：1、自我介绍2、八股（1）MySQL索引、隔离级别、MVCC。（2）ReentrantLock底层，AQS，具体的结构，变量赋值过程，线程如何唤醒的，公平锁和非公平，和读写锁的区别，读写锁的锁降级。问的非常非常细，基本问到源码层面了。（3）Volatile原理：JMM里保证了什么，这两个特性怎么保证的，读写屏障怎么实现的？字节码文件上的体现。缓存一致性协议？指令重排序。（4）定时任务了解多少？原理了解吗？说了个时间轮，然后让我讲讲时间轮算法。（5）JVM。ZGC了解吗?了解的不多，那聊聊G1和CMS。两者使用回收算法的区别，标记过程的区别，增量更新和SATB，G1的STW时间怎么控制的？（6）还有一些想不起来了3、项目，每一条都拉出来拷打4、手撕全排列，3分钟一发入魂。6月6日二面：（压力很大，问了很多架构设计思想，应该是部门里面的大Leader面的）1、自我介绍2、聊了聊职业规划3、八股（1）ConcurrentHashMap原理（2）SpringBoot启动原理（3）Sentinel原理了解吗？有哪些限流算法？（4）CAS有哪些问题？说了一下ABA和解决方案，你还能想到别的嘛？4、场景拷打，结合着项目里用到的技术问的（1）下游链路请求很长时间不返回，当前业务不返回默认值或者异常的话要怎么做才能保证执行成功？聊了很多（2）设计模式了解嘛？项目里要用责任链模式怎么设计？我举了Spring过滤器的例子（3）项目里定时任务为什么要用这个框架？如果我们团队现在有一个需求要用到定时任务，你要从哪些角度考虑技术选型？（4）什么时候会用到分库分表，业务数据量怎么估计的？（5）并发量很高，不做熔断降级的话，你还准备用哪些技术，从多角度考虑回答。（6）还有的想不起来了。5、手撕，多线程打印，先问了我有多少种思路，然后再让我挑一个写。面完当场告知通过。6月7日已OC，走offer流程了。6月11日更：忍痛拒了去团子了

视频面试。面试官主要问了一些关于运营团队管理和KPI制定的问题，因为我之前有做过HR实习。他们问我如果要运营一个招聘团队，我会怎么做，如何制定KPI，还询问了一些我的校园经历。我感觉自己对一些开放性问题回答得不够好，面试官也没有明确告诉我答案是否正确。希望能够通过这次面试，期待能够收到好消息🙏🏻

#牛客在线求职答疑中心# 滴滴日常实习面试后收到满意度调查是挂了吗

把之前的面经都发一发吧一面自我介绍讲项目一，问了具体实现了什么功能，项目中redis都做了什么用，表怎么设计讲项目二，问了kafka的集群部署，partition相关问题讲实习，问了实习都干了什么，用的算法解释一下，算法是自己实现的吗，别人的实现做了哪些优化八股，一个url请求到相应从计网经历了哪些流程两个线程，怎么循环打印1-100手撕算法，按照单词反转字符串，要求O(1)空间复杂度过了半个小时约第二天二面二面全程问项目，没有问八股写题目，LC300，最长递增子序列，秒了闲聊，问了问转码菜鸡该怎么成长，还是学到很多