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题解 | #实习广场投递简历分析(二)#

实习广场投递简历分析(二)

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) t
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11-16 13:05

南京大学 Java

B站实习体验

第一天上班就有统一的入职培训，跟正式员工一起，感觉特别有仪式感。进公司后，收到了各种B站周边，像抱枕、玩偶、包包、日历，还有节假日的礼包。我运气不错，遇到了超好的mentor和同事。还有，公司里有好多猫猫狗狗，很治愈。福利方面也很给力，五毛的可乐和雪碧，加班还有免费的餐食和夜间打车报销。

哔哩哔哩公司氛围 87人发布

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昨天 14:47

Momenta_算法

Momenta 11月还有hc的岗位

11月还没投的看看这几个岗位吧 目前还有些hc，其他岗位在泡池子or发offer了已经重要岗位提示：端到端算法工程师深度学习算法工程师感知算法工程师决策规划算法工程师前端开发工程师系统架构与集成工程师（德语）系统架构与集成工程师（日语）offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的，其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还...

Momenta公司福利 280人发布

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10-28 11:04

已编辑

美团_后端实习生(实习员工)

双非小子现在还没有offer

每天都在阴暗的爬行 连面试都没有几个

一个2人：我说几个点吧，你的实习经历写的让人觉得毫无含金量，你没有挖掘你需求里的亮点，让人觉得你不仅打杂还摆烂。然后你的简历太长了🤣你这个实习经历看完，估计没几个人愿意接着看下去， sdk，索引这种东西单拎出来说太顶真了兄弟，好好优化下简历吧

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11-15 00:21

已编辑

网易_数据开发工程师

避坑！四种错误的谈薪姿势，你踩坑没有？（附正确的谈薪技巧）

【引言】本文的目的只有一个：希望大家看完后， 每次跳槽，薪资涨幅至少要在20-30%，上不封顶！在求职过程中，最重要也是打工人最关心的一环就是和HR谈薪定价，这直接关系着未来几年的薪资水平。在内推过程中，很多同学也都会咨询，如何谈薪才能拿到自己满意的薪资。本文会从四个错误的谈薪姿势，结合正确的谈薪技巧去帮助大家在谈薪过程中取得最大化的利益。同时以字节跳动定薪环节的薪资收集材料为例，看看hr定薪会重点参考什么信息！【错误的谈薪姿势】1.左右摇摆，憨憨型这种情况很容易出现在大多数据人的身上，当Hr问你的每月期望薪资是多少的时候，你回答 40K左右。完了，BBQ了。经验丰富的HR已经知道你的底限了，...

牛客创作赏金赛

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