我个人是建议应届生来深信服工作的

时间好快啊， 恍恍惚惚的入职深信服已经快2个月了，分享一下到目前为止的感受。我是售前产品经理进来的，计算机专业转的，其实来深信服做技术非常不错，只是我觉得我的性格更适合做售前产品经理，还可以有自己创造的薪资，不像技术那么滞后，所以我来了。目前主要是带薪培训的阶段，公司给我们准备了特别丰富的课程、活动以及实战演练，总结来说就是一个大学到职场的过渡，既有大学的上课的感觉，也有实操，更有大家一起的活动，比如小组pk，可以实现快速破冰，认识很多新朋友。导师还结合我们在这个过程的表现以及我们自己的意愿，帮我们每个人梳理了职业规划，我后面肯定就是这个方向了，在模拟实战中，我还真的挺喜欢这个工作的。#深信服秋招来了#

我是23届应届毕业，之前在深信服做客户经理，现在已经离职了，想着跟大家伙唠唠离职的原因和岗位的具体情况。我是在22年11月拿到的客户经理岗offer，base在安徽合肥。签它的原因嘛，主要是因为高薪、平台大、行业好，再加上我一直觉得自己沟通能力还不错，而且公司的人文关怀也挺到位的，对企业本身有好感。23年4月，我去合肥集中培训了一个月，主要学习公司产品。培训课程挺系统的，期间免费住酒店、发实习工资，还有不定时的下午茶和团建聚餐，氛围不错。不过学习内容有点难，但还能hold住。正式入职是在23年6月底，因为公司内进行半年度述职，没来得及分配小组，所以有半个月的时间在等待分配。最后，我被分到了芜湖...

#团队氛围：非常好，企业文化人文关怀很棒，尊重每一位员工的体验与个人价值实现#工作作息：忙，但是基本双休#年终奖：两个月工资

有一天晚上大概21:30，我下班路过讯飞的办公楼，发现好多楼层还亮着灯。心里不禁嘀咕：这公司真的像网上说的那么卷吗？感觉995的工作节奏已经够长了，没想到这里的同事们还在加班。可能是因为讯飞的工资比较高吧，所以大家才愿意多花点时间在公司。不过，看到那些亮着的灯，心里还是有点复杂。毕竟，谁不想早点回家休息呢？但也许这就是讯飞的文化，大家都在拼搏，追求更好的未来。总之，科大讯飞的加班文化确实挺明显的，想来这里工作的朋友们，得做好心理准备哦。