总结了！鹅厂实习转正需要的5个条件

之前的帖子发出来以后，评论区和私信都有同学关心转正相关的内容，所以在帖子前面做一点补充。就上面这个投票而言，我个人看法是1,2最重要，3,4,5有加分~
另外介绍一下我自己和同部门另外两个同学的转正情况：
同学A，算法，双中九，实习时间大概四个月，学术成果多，实习经历很丰富
同学B，算法，双中九，实习时间两月半，学术成果也很好，实习经历不如A丰富
我，开发，本末九硕中九，实习时间两个月，学术成果比A和B都少，没有其他实习（不过在校的研究方向和组里需求比较契合）
总结来说，我实习的部门因为偏研究的岗比较多，学历要求相对会高一点，但是转正比例还蛮高的。而且据我了解，我们三个人各自的leader给的评价都还不错，说明认真干活是会得到认可的~
（后来在不同渠道认识了一些别的部门转正的同学，不同岗位不同学历背景的都有，共通点是在实习经历、学历、学术成果或者比赛获奖这些方面里的一个或几个有亮点）

以下是原帖：

最近腾出时间总结了去年暑期实习的经历和自己的心得，供学弟学妹们参考~

帖子的内容分成五个部分：

1. 个人背景

2. 工作内容

3. 实习留用

4. 实习心得

5. 实习生福利

1. 个人背景

24届cs硕，双九，科研方向是mlsys相关，23年8-9月实习，10月初拟留用，11月初收到正式offer。

2. 工作内容

我实习的部门是ai lab里负责游戏ai的团队，实习期间负责的内容是将团队现有模型进行低精度量化和推理，提高模型推理效率。

预期的效果是1.减少计算资源的开销 2.提高业务模型的响应速度。

项目的难点主要在 1.分析模型低精度量化过程误差的来源，提出解决方案 2.分析不同模型结构对量化过程和量化后模型精度的影响。

工作流程大致是：mentor提出一个最初的需求/任务；自己设计实验、处理数据；每周组会向mentor和leader汇报项目进度，根据得到的反馈调整实验。

3. 实习留用

3.1 实习留用的流程

1. mentor & leader沟通留用意向

2. 在校招系统上提交自评文档+发起考核

3. 实习考核，形式可能是做PPT答辩，也可能是其他形式，具体取决于部门要求

4. 系统上显示考核结果

5. 收到录用意向书/正式offer

前四个流程基本上一到两周内就会走完，意向书和正式的offer一般要等的时间会长一些。

3.2 怎样拿到留用机会

根据我的个人经验，首先会有一些共通的考核内容，比如实习产出、工作效率、沟通能力，以及实习这段时间你个人能力是否有提升这些。

其次是你的leader是否认为你达到了他/她对你的预期，比如有的leader可能比较看重你的工作流程是否合规、工作态度是否认真，能不能融入组内的工作；有的leader可能会更关注你对于负责的项目有没有自己的思考，有没有扎实的产出，独立工作的能力如何。总而言之，不同的组对于新人的期望和考核的侧重点是不一样的，因此需要你认真工作+与leader充分沟通，确保自己在正确的方向上努力，这样会有更大的机会留下来。

4. 实习心得

这次在teg的实习是我的第一次大厂实习，个人收获很大，我用三个问题的形式来总结我的心得:)

4.1. 实习过程学到了什么

带我的mentor和leader都非常负责，人也都很nice，所以在方方面面学到了很多东西，个人认为最重要的一点是学到了正确的工作方式和工作习惯。

从一个项目生命周期的角度来说，首先是如何分析项目、拆解项目、设置目标，其次是如何与同事协作推进项目、获得关键成果后如何总结与汇报，最后是如何沉淀项目成果、复盘项目、提升自我能力。（写到这里意识到不同的人总结出来的经验很可能是类似的，关键在于如何根据自身的实际能力、工作方式动态调整，主动营造自己的工作舒适区）

4.2. 项目进展不顺时如何应对

首先这是很正常的现象，不用过于焦虑。分析清楚原因，做好总结，然后及时与mentor/leader沟通。项目进展不顺可能的原因有很多，资源不够、时间不够、能力欠缺都有可能，关键是要及时向上汇报，让mentor和leader知道你目前的进展，这样才能从他们的角度给你建议和帮助，不要不好意思。另外切忌自己钻牛角尖，甚至陷入焦虑情绪，这样对自己和项目都没有正面影响。

4.3. 如何平衡自己的工作和生活

人不是机器，不可能一直不停工作。作为互联网公司，鹅整体的工作节奏仍然是比较快的，需要自己规划好工作、娱乐、运动、休息的时间，张弛有度，才能保证自己始终有充沛的精力和体力应对工作。

我个人的感触是，理想的工作节奏和生活方式需要自己主动去追求，要想好自己实际想要的是什么，然后朝着目标努力。

5. 实习生福利

（写到这部分我就不困了hhh）

作为鹅的实习生，各种福利待遇还是很好的，我总结了一下使用频率最高的几个～

1. 班车

覆盖范围蛮广，早晚都有（发车时间和乘车地点固定），刷工牌就能免费坐

2. 免费早晚餐

不限窗口，可选的菜品很丰富，味道也不错。午餐的话就要自费了，因为天下没有免费的午餐:)

3. 健身房

器械很全，状态也很好，但是高峰期的时候跑步机比较抢手

4. 茶水间（有免费咖啡机）

每层都有茶水间，面积很大，各种茶包、枸杞、红枣可以自取，饮水机、制冰机、咖啡机也是标配（拿铁和美式都挺好喝）

5. 不定期的内部活动

内部活动很丰富，技术类的有各种在线讲座、内部比赛；文体类的有各种健身课程、户外活动。（之前参加的一个活动抽奖抽中了健身包+吨吨桶，特别实用）

总而言之各种福利很丰富，具体的内容欢迎大伙入职后自己体验（正式员工福利更多！），心动的话请速速点击内推链接投递！（用手机点开链接就能看到内推码啦）https://join.qq.com/poster.html?iDeptId=0&bole=81UAD7WS_ZACcrHdVjM-3ugxfJXk0ihoEVgJHmPkFbM&showShade=1&RecruitType=0