#二叉树子树节点判断#北京大学机试#acwing

思路:本题给出总节点数n和子树根节点m,先使用位运算计算出每组数据对应的根节点层数和树的总层数,此时用两个变量分别逐层记录该子树某层最左和最右节点的编号,直到最底层。此时:

若总结点数落在左和右之中,则子树节点为完全n-1层+多余节点,其他情况较为简单

接下来分别打印treenum即可

/*如上所示,由正整数 1,2,3……组成了一颗特殊二叉树。我们已知这个二叉树的最后一个结点是 n。现在的问题是,结点 m所在的子树中一共包括多少个结点。
比如,n=12,m=3那么上图中的结点 13,14,15以及后面的结点都是不存在的,结点 m所在子树中包括的结点有 3,6,7,12,因此结点 m的所在子树中共有 4个结点。
输入格式:输入数据包括多行,每行给出一组测试数据,包括两个整数 m,n。最后一行 0 0 表示输入结束。
输出格式:对于每一组测试数据,输出一行,该行包含一个整数,给出结点 m所在子树中包括的结点的数目。
数据范围:1≤m≤n≤109,最多包含 20组数据。
输入样例:
3 12
0 0
输出样例:
4 */
#include <cstdio>
#include <iostream>
using namespace std;
int main() {
    int n = 12, m = 3;
    while (1){
        scanf("%d%d", &m, &n);//输入数据
    if (m == 0 && n == 0) { break; }

    int i = 1;//从一层开始获取层数
    int begin_level = 0;//存储子树的根在第几层
    int final_level = 0;//存储树的总层数
    while (1) {
        if (m >= 1 << (i - 1) && m < 1 << i) {
            begin_level = i;
        }
        if (n >= 1 << (i - 1) && n < 1 << i) {
            final_level = i;
            break;
        }
        ++i;
    }

    int left_side = m;
    int right_side = m;
    for (i = begin_level; i < final_level; i++) {
        left_side = left_side * 2;
        right_side = right_side * 2 + 1;
    }
    int treenum = 0;
    if (left_side > n) { //说明m叶节点都在倒数第二层
        treenum = (1 << (final_level - begin_level)) - 1;
    } else if (right_side >= n) {//说明m子树有一部分叶节点在最后一层
        treenum = (1 << (final_level - begin_level)) + n - left_side;
    } else {
        treenum = (1 << (final_level - begin_level + 1)) - 1;//说明子树叶节点全在最后一层
    }
    printf("%d\n", treenum);
}
    return 0;
}

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Ryan188:我觉得你简历最核心的问题就是太大众化。 你要有一个认知就是,如果你是面试官,你是HR,其实他们每天都会收到非常多大量重复的像你这种简历。 就是说你的项目不是一个真实的上线的项目,可能是从网上学习而来的,或者是直接copy别人的项目,没有新意,没有展现出你自己对技术的思考,而且你的学历也不占优,自然而然就很难有人去选择你。 所以要做的实际上是差异化方向的工作,也就是“给我一个选择你的理由”,比如最近很火的ai,你可以写一个ai相关项目比如问答应用或者mcp编写或者agent搭建,需要你先花点时间学习,34天吧,展现你对这方面相较于其他人特有的思考; 或者写相关技术博客输出一些技术内容,有具体可以量化的成果等等去增加你的竞争力。 但以上这些都是后话,我去年在你这个时候也是没人理我,咱们双非学历也没实习,难找也正常,我当时整个3月份都没人鸟我,直到有个新招的岗位,很缺人很急,流程很快,所以我一下子进去了,所以运气方面也很重要,需要你一直坚持喝复盘,直到看到光明,加油兄弟
简历被挂麻了,求建议
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在笔试的大西瓜很矫健:校招数分不用想了,这经历和学历都不够用,大厂更别想,初筛都过不了,说点不好听的小厂数分都进不去(小厂也是假数分),要两个对口实习+3个项目(或者3+2),而且要有含金量才能补一点你的学历劣势。 建议刷实习,社招找数分,校招看运气,能入行业就行,可以运营转数分
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