【24秋招】ENFJ的求职恋爱日记
兄弟姐妹们！大家好~
接了百度KA的Offer，感谢度娘！
淋过雨，所以想为各位撑把伞，谨献绵薄之力。我将先简单介绍下自己，然后说下投递的公司，再抒发下面试的感受，最后说一下此次秋招（算“冻着”了吧
无论是秋招前还是秋招后，我一直秉持着“一切都是最好的安排”的观念，把对方当作要追求的小姐姐，过程中遇到的no crush，其实是爱情妈妈要告诉我：“你应该那么追姑娘才对喔~不要急，慢慢来~”
愿爱与你同在，至少，我的爱一直在~
个人条件
优势:985网安硕（GPA第一），有一段中厂销售实习，两段本科销售项目经历。
劣势:双一流非92工学本，跨专业，gap两年，延毕一年（已经27咯）。
PS:因个人兴趣求职销售类工作（好多技术er瞧不起搞销售嘟，但我做技术的过程中，感觉自己慢慢莫得感情，所以最终走向了ENFJ爱与人打交道又赚钱的职业——销售）。
撒网情况
主要是大厂:
百度KA（大客户销售），华为云BD（商务拓展），阿里云管培生，腾讯云直客销售，字节KA，美团KA。
剩下印象比较深的就是海康、深信服、全球500强普洛斯以及GE医疗，再加上牧原。
约会感觉
百度KA:
我是补录的，12月末开始走流程，两周完成四面，一周发Offer。整体流程进展飞快，两位HR小姐姐都很专业。因为是初入广告行业，所以需要系统学习。我通过自己的方法论，满打满算也就学习了8h，敬爱的主管当场夸我学习能力太强了，给了蛮高的评价。前三面都很顺利，四面是压力面，有些难度，但自己挺了过去～
百度给我的总体感受是主动温柔滴大美女
华为云BD：
8月投递，11月开始走流程，12月初入池，过一周因我延毕过不了系统审批，故让我补充延毕证明再上报。1月初负责审批的小哥哥告知未通过。我问其原因。他说看不到。
面试有三轮。群面中，我被其中一位面试官评价是表现最好的。业务面的小哥哥非常温柔，我和他相谈甚欢，能明显感受到他的情绪也被我调动起来一些~主管面有些偏压力。面试官是群面中夸我的那位。因为我准备的很充分（2小时准备资料，然后背三遍，每遍半小时就好了），自认回答的很好，主管最后还说：“刚才的话是面试手段，请不要介意。”隔天顺利入池。
即使我认为获得了3A的面评，终究事与愿违。个人认为是延毕或gap把我卡了，但如果是因为这两个条件，为啥不在简历关就把我刷了呢？之前就知道华为很多部门卡延毕，卡gap，都放弃华为云BD的面试了，结果给了虚假的希望，最终是一棒槌。我没有对不起华为招聘，是华为招聘对不起我。
华为就像是妲己，而我是比干。他把我的心掏出来，做成了肉馅饺子，终究是红颜祸水。
阿里云管培生：
找了人内部推荐，结果因为硬性条件，简历关就挂了。在我多方打听后，得知好像是该职位对本科有要求（211以上）。我本科只是新晋双一流，不够格面试。但我在想，阿里巴巴的创始人也不是什么好大学毕业的吧？到贵司这儿本科不是211就不行了？咋的，马老师来应聘，你们也拒呗？我承认学历和知识有一定联系，但我见识过太多能力强但不擅长应试教育的人才了。咱远了说，朱元璋；近了说就是你们的大BOSS。贵司用学历去设置门槛，也不过是懒政罢了。
阿里云是那天上的仙女，轻蔑的扫过了我。也罢，我也看不上这不接地气的公主殿下。这要是娶回家，是娶个祖宗啊！受不起，受不起。感谢您的轻蔑，让我避雷了~
腾讯云直客销售：
面了挂，挂了又捞，很难不怀疑是kpi。腾讯云群面淘汰率挺高的，我在那场面试中和HR小姐姐聊得很开心，顺利通过。但总是在业务面挂。最后一次挂，我真是无法理解。因为他当场还表扬了我，说我准备的很充分，结果面完没多久就流程回溯了。感受确实比较差。
相亲会上的美女，转桌儿的时候聊过很多次，每次都Pass我，好像在集邮。所以说，兄弟们，能自由恋爱，不要去相亲！
字节KA：
这个确实怪我了，群面表现得太好，太强势。进了两次群面，一次是因为团队的观点和面试官意见不统一，为了团队把面试官怼了；一次是太跳了，不够谦虚，问我表现最好的是谁？我真的认为是我啊！又能调节氛围，又能推进流程，又能给框架，又能输出有效观点，这不MVP？但面试官挂了我。体验就是，字节希望你突出，但不希望你过于突出。
女强人，适合能力稍优的顾家娃儿。字节总说自己开明，扁平化，但面试官给我的感觉就是压抑和控制。不喜欢。
美团KA：
补录我一次，一面面试官很好，直接给了我微信，说如果后续面试没通过（他的意思是校招要考虑好多因素，不仅限于能力），直接联系他，去上海找他就行了。人真的很好，我们聊得像兄弟一样。可惜了，如果度娘不给Offer，团子就是我的最终归宿。一面过后，HR就没联系过我，我猜是有人率先接了这个Offer，没hc了。我还是要谴责一下这位声甜人美不美不知道的小姐姐，你至少通知我说没后续呀，啥信儿也没有(￢￢☆)，吐艳！
小时候过家家中扮演我新娘的小美女。我真的很爱啦~只是她母亲好像不喜欢我，线下找她又怕她辜负我
海康：通知一面的HR很好，通知线下面的HR脾气很冲，感觉人很高傲。算是小资产阶级普信女。
深信服：群面表现优异，但因实习经历不够被Pass。群面面试官笑里藏刀，不喜欢。能力强的功利女。
普洛斯：
通知一面的HR小姐姐特别有趣，我们互相接话茬，她一点儿都不严肃。我们相处起来很舒服~一面过后，很久才约二面，通知二面的HR小姐姐也特别友善。总体上，外企的HR要比中国私企的HR有松弛感~外企整体节奏相对国内私企慢很多，招聘一点儿也不着急。一面和二面之间隔了近一个月啊，要是早点儿面，我说不准真去了普洛斯。面试感受真的不错~表扬！
有生活情趣的外国妞~喜欢~但异国恋，见一次面太不容易了，还是算了吧
GE医疗：群面不是常规群面，是一个面试官问一群人，那场我们没有人了解过GE医疗的商业模式，都给挂了。自此，商业模式永存在后续的面试准备中。边界感极强的美女，不能触碰一下雷区。感觉很压抑。
牧原：过了一面，拒绝了二面。待遇给的很高，但听说工作强度非常大，风评不太好，所以主动冷落了她。奋斗女。
订婚后悟
以上就是一位ENFJ的秋招画廊~我曾焦虑过，但发现焦虑没用，快乐踏实的过好每一天，顺势而为，才是发挥自身最大潜力的方式。当下，招聘市场是买方的天下，我等学子处于弱势地位。我们被检测、被凝视、被审判、被养鱼、被抛弃。我们被时代的钟声创得耳鸣，食不在焉，寝不安稳。我们只是渴求能被社会承认价值，却发现，越去追求，越深陷自卑。我有过这样的状态，后来我想明白一件事，也就释然了，在这里分享给大家。
我们一出生，就处在激烈的竞争之中，从小就会陷入无尽的对比。这导致了一个恶果，我们的乐趣来源于超越他人，而非超越自己。可能你已经拿了一个20w的Offer，本来非常开心，但你听说舍友拿了25w，你就陷入更痛苦的自我否定当中。结果只有两个，要么承认自己的无能，进入躺平；要么重新经历求职的苦难。这一切心理，都来源于攀比。我们总以为，超过别人就会幸福，但往往会在翻过一座山后，望着另一座山头痛。我们不享受这个世界，我们只是这个世界的玩物罢了。我是人啊，人应该和世界平等相处，从什么时候开始，我们把世界当成了假想敌？我与万物都是平等的，这世界不存在三六九等，每个事物都有其无可替代的价值与意义。如果事物只有那么几个断点，整个系统就会极其脆弱，最终走向灭亡。以职业举例，我们的目标职业不应该仅仅考虑薪酬维度，还应该考虑自身兴趣和理想。说真的，如果这个世界，没有歧视，大家互帮互助，团结友爱，那我真的愿意去做一个掏粪工。可是，资本污染了我们的灵魂，我想要站到影响力最大的地方，去告诉众人，共产主义才是我们最终的归宿。自此，我的价值体系完善了，整个人都通透了。
失败，是成功的老娘。成功不会歧视失败，哪个儿子会嫌弃妈呢？我们要展现自己真正的实力，实力不足，我们应该开心啊！因为我们发现了问题，只有发现问题，才能解决问题，才能变得更强啊~在追求目标的路途中，我们要永远相信，一切都是最好的安排。请各位相信我，一切不公，都会受到应有的惩罚，我们可以不是执剑人，会有天道出手，我们也可以成为天道本身。总之，放下超越他人，请拥抱自己，和自己的理想一同成长~
给大家理顺思路，是我给大家求职路上的第一性建议！这点极为重要，它乃求职之魂~剩下的就是具体的求职必经之路。测评→群面→业务面→主管面→部门经理面（压力面）。欢迎大家讨论~这一路走来，确实总结了很多心得体会，希望能和您共同进步！
ENFJ的追女之路：男女平等观念→风评→聚会→第一次单独约会→第二次精神交流→第三次亲亲交流。
爱妈婆，爱世界~
