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【介绍】骨传导耳机领导者，全球专利2400➕，拥有全球最先进的骨传导技术

【岗位】研发类、职能类、营销类、供应链等

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8.28字节三面（前端-实习
后续是排序挂了 双非鼠鼠学历不够 没办法！自我介绍职业生涯选择，为什么选前端在心动做了些什么为什么没有选择留在心动如果过去实习有什么期望可实习多久，对城市的要求你做过的最复杂的bug怎么形成的怎么修复的路由两种模式的区别和原理，他们的兼容性问题，什么样的兼容性问题？history模式为什么需要服务器支持虚拟滚动怎么做的，为什么不使用现有的库而自己实现如何捕获的异常介绍预科项目具体部署上线流程你的服务端连接是在哪里配置的在你们这个项目当中跨域如何处理的，为什么两种都要使用作为产品你做了些什么云简为什么没获得国一你觉得是什么原因比赛流程，人员分布职责是否有设计ui或...
查看21道真题和解析 面经烤面筋
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11-22 18:35
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辞退了很喜欢的实习生，总结他3个“雷点”
实习生的“雷区”：那些你需要避开的坑最近我不得不辞退了一位实习生，虽然他很努力，也很会说话，但有些行为实在让人无法忍受。总结了他的几个“雷区”，希望大家引以为戒。1. 上班摸鱼可以，但别太嚣张大家都知道，上班时间玩手机属于“摸鱼”，但摸鱼也要有个度。这位实习生的工位就在我旁边，背后是老板。他居然敢翘着二郎腿，懒洋洋地靠在椅背上，手机举到肩膀高度，玩得不亦乐乎。你说，这是不是有点太嚣张了？摸鱼可以，但别让领导和老板看得一清二楚啊！2. 犯错不可怕，但要敢于承认工作中犯错是难免的，关键是要及时补救和复盘，避免再犯。这位实习生经常算错数据，商品价格也会搞错，交代的工作没有后续进展。更让人无语的是，他...
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关于荣耀分组
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