美团HR面
感觉牛客很少有hr面的面经,有些同学就会像我一样,在hr面之前很慌,完全不知道会问什么。这里分享下我美团hr面遇到的问题,给大家做个参考。
- 将一个对你帮助最大的实习经历
- 工作过程中,你觉得哪个点是对你阻碍比较大的
- 那你回顾下工作过程,你觉得哪个地方是你能提升的点。
- 如果你思考的过程出现偏差,或者得不出一个满意的答案,你一般是怎么解决的。
- 在校园生活中,有参加过课外活动吗
- 你对未来的行业领域的规划
- 你还有其他在流程中的公司吗,都推进到什么程度了
- 你了解过美团是一家什么样的公司吗
- 公司中跟其他同事沟通的过程中会有不顺的地方吗,你是怎么继续沟通推进的
- 有过跟产品battle的经历吗
- 反问
总结:
- 一般hr面是不怎么挂人的,我理解的hr面里,hr扮演的角色不是说要刷掉你,而是确定你到底会不会来上班。所以只要大家表现出很强烈的:“你要我的话,我现在立马就去干活”的这种意愿就可以了。(但是也要结合你前面技术面的面评的)
- 然后表达尽量流畅,hr面其实也是对你表达能力的考核,放轻松,别紧张就行。紧张的话,即使你表达能力很强,脑子也容易乱,自信一点!
- 尽量表现出你是一个考虑问题很仔细,有自己的想法,但是又是一个情绪稳定,不会固守己见的人。(在问到处理同事间关系的时候表达出来就行)
- 最后反问的时候可以问一下:“我最早什么时候能来实习”来表达自己肯定会来的意愿。
- 这几年我了解的大厂的HR面基本上不会有谈薪的阶段了,在我问接下来的流程的时候,美团这边给我的回复是:”一周内确定是否发意向,十月中旬发带薪offer。“到十月份的时候就能知道自己的薪资和级别了。(连A的机会都不给一下,真是可恶!
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这几年的行情确实不是很好,感觉个人的努力即使在时代落下的一粒尘埃下,也显得微不足道。但是别对自己没信心,不是大家能力不行,是这个版本太畸形了,即使别人都觉得你不行,面试也都是压力面,我也觉得你一定彳亍。多坚持坚持,加油兄弟们!