亚马逊一面面经

岗位情况：AWS OpenSearch团队的前端开发暑期实习实习，有转正机会，位于上海timeline：1.24官网投递 2.12发oa 2.16完成oa 2.20邀请填写vo时间 2.24晚上确定面试时间 2.26两轮面试 2.28早上邮件催 2.28下午6点hr口头offer 3.3正式offeroa完成情况：两道算法题都做出来了（测试样例全过），后面的行为测试题我全靠自己感觉做的，没看过亚麻军规(Leadership Principle)面试语言：纯中文面试面试体验：两轮loop interview背靠背，中间间隔1小时，面试体验非常好，面试官很亲和，尊重面试人，会有很多hint和follow up。一面考察的范围很广，二面更看重coding，中间也会考察一点bq一点思考：1. 实习时间：HR在给口头offer之前打电话跟我说技术团队那边觉得技术方面没有问题，但是担心实习时间不够长，他们希望实习比较长的时间然后转正。我在给出肯定答复之后，HR给了口头offer，实习时间可能是他们很看重的点。2. Coding：Coding应该是必考的，但是具体是手写前端代码还是LeetCode算法题，取决于面试官的偏好，比如我的两个面试官都没考算法题，而其他面试同一个岗位的同学却考了算法题。因此都需要准备一下，我觉得把Hot100里的easy-medium学明白足够应付。3. 编程语言：默认是Javascript，由于前端主要用的是JS，因此使用JS才更能说服面试官。4. 八股：在面试之前我没想到一面的八股会考的这么全面还这么偏，所以其实答的很一般，但是还好影响不大。5. Edge Case: 面试官会比较注重对边界条件的判断，不管是写算法题还是写前端代码，都需要多考虑一些edge cases。6. BQ: 面试官会通过一些点来引入BQ(Behavior Questions)，建议提前看一下LP，稍微准备一下对应的事例，面试的时候被问到才不会手忙脚乱。7. Rolling: 根据我了解的情况，我猜测他们应该是滚动录取，一周面一批人，然后选一个人发offer，其他发拒信，因此最好第一时间投递，到后面可能还没面就招完了(HR说上海这边前端可能招2-3人)8. 开源：由于这是一个开源项目，提及自己的开源经历是很大的加分项。#亚马逊##暑期实习##校招##前端#

今年美国暑期这边上岸了，因为不是最满意的所以也投了中国亚麻sde实习，然后就收到面试了，schedule了三月底的打算能拖就拖。有无相关面经的，不太搜的到。以及亚麻中国会问八股文吗？ 面挂了是否会有冷冻期#暑期实习#  #亚马逊sde#  #亚马逊实习#  #暑期实习#

1.你的后端项目中线程可以复用吗，讲一下线程池原理2.你的后端项目中使用https协议了吗，https和http有什么区别3.https的认证过程.4.如何辨别CA是不是伪造（我该说的都说了面试官还是说不够）5.换了一个问题 tcp和udp的适用场景，你的项目中用了udp吗6.tcp三次握手和四次挥手的过程7.为什么不能是三次挥手8.手撕1：爬楼梯手撕2：对比版本号（全秒了）9.反问：评价一下我这次面试，有什么改进的，面试官说除了ca那边回答的不好，其他都挺好的，现在两天了还卡在初试状态，是不是凉了#牛客AI配图神器# 更新：约面了

第一面 feedback很不错 手撕了一道题 follow up也答出来 说代码有一些过度检查第二名 一个游戏ood 面试官完全不给回应 问了也不答 感觉可能看了简历就心里挂了 一个小时面了三十分钟 感觉比较介意我非科班出身悲伤#牛客AI配图神器#