河南高远公路养护设备有限公司-机械工程师-面经

首先是筛选简历，我们在网上投的简历，HR会进行预筛选；同时加我们的联系方式 。

网上简历预筛选过后，就会进行电话面试预约，一般约在周六周日晚上6点到9点；同时HR会发给您一个文档，介绍招聘流程和企业相关资料。

通过视频面试的，然后又预约第二晚面试；

面试开始，我接受了，一不注意才发现一圈人围着你面试，你在这方的摄像头，我当时是第一次这样的方式，也是汗，很紧张。

电话面试开始，大概有5、6人，像圆桌骑士，首先要求自我介绍（自我介绍 好像是任一家单位 第一个题目，大家自个准备吧，这是个必考题，另外一个必考题是为什么离职），然后为什么离职。我回答的不好，有点磕巴。有点紧张，没有条例和自信。

然后根据我们简历上写的东西进行询问，在原单位都做什么产品，具体负责哪一块，自己会什么；

电话面试后，一周，足足一周时间，通知酒店面试；注意依然是QQ留言。

酒店面试开始，开始会给你企业宣传画册和产品画册，会给你咖啡等。真正面试时间每个人足足有约30-40分钟。很长。面试的更细，问题和电话面试的差不多，不过多了一个问题，就是对原单位的理解；专业方面的自己创新的地方。这两个问题。

具体问题整理出来，如下：

1、自我介绍； 2、离职原因； 3、对原单位进行评介； 4、自己做过什么产品，自己有哪些创新； 5、对高远公司的看法和了解，也就是对其路面机械的看法； 7、针对我们简历里自己写的逐条询问，深入探讨。