【面经回馈】秋招及实习历程中笔经、面经、时间梳理「国企银行」
我的秋招终于告一段落,在秋招过程中参考了许多往届、同届牛友发布的经验贴,受益良多,为传承互联网分享精神,特地整理此贴,帮助有需要的人。也希望能够继续带动分享循环:大家都能在求职过程中有所参考,求职结束后分享经验。
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本文涵盖内容:
- 面经分享:20多个暑期实习面经、秋招面经,时间线梳理,国企银行为主
- 秋招准备建议:面向互联网or面向国企银行,准备思路,相关资料
- 待遇搜集渠道:拿到offer后如何了解薪资待遇
1 面经分享
有记录的都会给出时间线的梳理、笔试题型、面试形式和内容、薪资待遇,若未标明说明记录丢失。
1.1 企业总览
银行券商类
招商银行、农业银行、交通银行、工商银行、上海农商银行、江苏银行、上海银行、广东农信社、广发银行、申万宏源
国企外企类
中国电信、中国商飞-上航、上海爱数、中电科南湖研究院、中国人寿、ATL宁德新时代、紫为云、地平线、广联达
1.2 实习面经
上海银行-数据分析岗实习生
2022-04-01投递,2022-04-07笔试,2022-04-12面试
笔试:三个分卷,共2.5小时。1小时行测,1小时计算机知识(Python、数据库、一点 机器学习 ),30分钟大题(1个数据库大题,1个简单的算法题 )。
面试:腾讯会议面试,共有5个面试官,提问的只有两个。1分钟自我介绍+根据自我介绍内容提问+根据简历内容提问,期间会浅问涉及的技术+反问。
实习薪资、待遇:100/天,几十块的餐补,食宿自己解决。
地平线-NLP研发工程师/实习生
记忆中无笔试。
面试:
自我介绍,根据自我介绍问项目,问项目中涉及的知识如:
- HTTP里有哪些请求,GET和POST有什么区别;
- 对话系统分类;
- 对话系统Pipeline里的插槽填充、意图识别是什么;
- 传统对话系统中基于规则的方法是怎么做的;
- 数据库中的几个键,主键、unique key、外键等分别是什么,有什么区别。
手撕算法,去掉字符串中多余的空白。
ATL-机器视觉/算法实习生
无笔试。
面试:
自我介绍,根据自我介绍和简历问项目,问项目中涉及的知识如:
- 简单讲一下什么叫深度学习;
- 什么叫做卷积神经网络;
- 项目对数据的要求是怎么样的;
- 其他问项目细节的问题。
反问。
交通银行-软件开发中心实习生
无笔试。
面试:
自我介绍,根据自我介绍和简历问项目,问项目中涉及的知识如:
- 你主要是做深度学习这边的,对软件开发中心有什么了解;
- 介绍一下项目涉及的模型,包括些什么层;
- 一般用哪些损失函数;
- 讲一讲学生干部经历。
反问。
实习薪资、待遇:60/天,食宿自己解决。
农业银行-软件研发中心实习生
笔试:单选、多选、三个编程(易、中、难),和秋招题型一致。
面试:
自我介绍,根据自我介绍和简历问项目,问项目中涉及的知识如:
- 数据库的硬解析;
- 平时用什么语言;
- 了解哪些数据结构;
- 快速排序,最好时间复杂度、最坏时间复杂度;
- 是否做过大型的项目。
无反问。
实习薪资、待遇:100/天,食宿自己解决。
招商银行广州分行-暑期实习
无笔试。
AI面:
面试问题基本上和牛客面经的差不多,除了以下两个:
- 对你影响最大的人(身边的人或其他人均可)具备什么品质,对你的影响,举例说明你是否也具备这样的品质
- 遇到客户提出超过公司规则的要求,如何处理
面试:
4V4辩论,辩题是线上教育在未来是否会成为主流。
先读辩题,然后8个人1分钟自我介绍,之后每个人1分钟发言陈述自己的观点,接着面试官把8个人分为两个队伍,进行4V4的10分钟自由辩论,原本持正方观点的调整到反方队、持反方观点的调整到正方队(基本上每个人自由辩论时的观点与原本的相反)。10分钟辩论结束则面试结束。
广发银行总行-暑期实习生
无笔试。
AI面:
共3分钟左右:
- 1分钟自我介绍
- 2-3分钟,请阐述一下你最大的优点和最大的缺点,并举例说明
没有进行后续流程,故正式面试情况不详。
1.3 秋招面经
广联达-人工智能工程师提前批
2022-04-17投递,2022-04-20笔试,2022-05-10面试。
笔试:时间太久远,忘记内容。
面试:
自我介绍,根据自我介绍和简历问项目,问项目中涉及的知识如:
- 多模态融合是怎么做的,融合了哪些模态;
- 对于多模态准备怎么提取特征,又会如何处理;
- 涉及深度学习研究那么久了,有哪些积累;
- 之后准备深入哪方面的研究,为什么。
反问。
南湖院研究所-算法岗
2022-09-05投递,2022-09-22笔试,2022-09-27面试。
笔试:院里自备的笔试平台,题目有单选、多选、问答。
面试:面试时要求展示PPT,但hr并未事先告知,以后面试的小伙伴注意。
自我介绍后提问:
- 讲一下最熟悉的深度学习算法
- 讲一下RNN
- LSTM和GRU与RNN有什么区别
- 为什么LSTM比RNN更好
- LSTM的遗忘门为什么可以遗忘
反问。
上海爱数-算法岗
2022-09-07投递,2022-09-19笔试,2022-09-27一面,2022-10-20二面,2022-11-07终面。
笔试:牛客平台,选择题、算法题。
一面:自我介绍,提问:
- 实习项目;
- 说一下你熟悉的机器学习/深度学习方法;
- 你熟悉python,你认为python有什么优点、缺点优点;
- LSTM和普通RNN有什么区别;
- 科研中或者实习中遇到的困难以及你是怎么解决的;
- 算法:找到N个无序数字中第K大的数字;
- 讲一下对话系统的实现过程。
反问。
二面:自我介绍,全部提问围绕项目展开,详细讲了每一个项目做了什么,怎么做的。
终面(hr面):自我介绍,问一些开放性问题,如:
- 为什么选择上海爱数;
- 为什么读计算机;
- 兴趣爱好;
- 分享一本最近读的书(兴趣爱好回答中有说读书);
- 空闲的时候喜欢做什么;
- 薪资期望。
反问。
江苏银行-总行金融科技培养生
2022-09-07投递,2022-09-27面试,2022-10-19测评。
提前批,面试前无笔试,面试通过后需要做心理测评。
面试:自我介绍,提问:
- 你的经历是比较偏向大数据人工智能这个方向,你了解哪些大数据相关的技术;
- 问实习项目相关内容。
无反问。
广东农信社-数据开发工程师
免笔试。
面试:人在广东,线下面试。5个面试官。2分钟简短自我介绍,提问:
- 谈谈对应聘岗位的理解;
- 目前投递了哪些公司,有哪些offer,是否准备考公;
- 问项目,较深入;
- 讲一讲数据库完整性约束数据库完整性约束;
- 为什么要有外键约束;
- 数据库的范式有什么用,为什么要设置;
- 银行的工作与互联网企业有什么不同。
无反问。
上海农商银行-Fintech培训生 数字化产品经理方向
2022-09-13投递,2022-10-12面试。
提前批,免笔试。
面试:群面,先挨个自我介绍,然后提问对“数字化产品经理”的理解,依次回答后对每个人再单独提问:
- 问实习做了什么;
- 问实习项目;
- 问offer情况。
无反问。
人寿数据中心-软件开发
2022-09-01投递,2022-09-24笔试,2022-10-14面试。
笔试:仅收到测评,无技术笔试。
面试:自我介绍,提问:
- 问实习;
- 倾向于做前端还是后端;
- 熟悉哪些开发语言;
- 对开源数据库的了解;
- 问offer情况。
无反问。
未参与后续流程,二面不问技术。
紫为云-图像工程师
无笔试。
面试:自我介绍,提问:
- 职业规划;
- Recall、F1、Acc是怎么计算的;
- 挑一个项目详细讲一下;
- 基于3,用到了哪些算法;
- 基于3,是怎么用的;
- PyTorch数据加载模块的基础类是什么,需要在加载时实现的方法有哪些;
- 以你目前了解到的元宇宙,你认为多模态在这方面可以如何应用。
反问。
上海电信-算法/开发
2022-09-03投递,2022-10-11笔试,2022-10-21面试。
笔试:测评和类似测评的笔试。
面试:自我介绍,提问:
- 对电信有什么了解,为什么选择上海电信;
- 机器学习相关的工作,遇到的主要困难有哪些;
- 问项目之一,遇到了哪些难点;
- 问项目,具体设计;
- 问实习,做了哪些工作。
无反问。
申万宏源-AI人工智能算法工程师
2022-09-05投递,2022-10-19笔试,2022-11-02面试。
笔试:时间较早,记不得笔试内容了。
面试:群面,依次1分钟自我介绍然后总体提问依次回答。提问内容:
- 对AI人工智能算法工程师的认识;
- 如果能够入职,你的预期或职业规划是什么;
- 结合自己的项目,说明可以胜任职位;
- 常用的开发语言,和对其的了解;
- 常用的debug方法。
无反问。
农业银行研发中心(上海)-软件开发
2022-09-03投递,2022-10-26笔试,2022-11-04面试。
笔试:易考,题型同暑期实习,单选、多选、三个编程。
面试:自我介绍,提问:
- 问实习;
- 想做前端还是后端;
- Java中的异常有哪些;
- Java的ArrayList删除一个元素过程。
无反问。
农业银行数据中心(上海)-信息技术工程师岗
2022-09-03投递,2022-10-30笔试,2022-11-04面试。
笔试:易考,单选、多选、填空。
面试:自我介绍,提问:
- 问实习;
- 问实习项目;
- session和cookie有什么区别;
- 问实习项目的应用。
无反问。
商飞上航-IT架构
很早很早就投递了,2022-10-28面试。
无笔试。
面试:自我介绍,简单提问对投递岗位的理解和自己的适配情况。
工商银行软件开发中心-人工智能技术研发岗/产品规划研究岗
提前批,无笔试 ,面试通过后有笔试。
面试:自我介绍,针对简历和自我介绍提问,如:
- 项目和经历;
- 过拟合的缓解方法;
- 设计的模型与真实情况的模型不符合如何处理。
反问。
2 秋招准备建议
总体建议早准备早进行。无论是本科还是硕士,尽量在毕业前一年的春招进行暑期实习的投递,在暑期完成实习,参与秋招的提前批或正式批,若未找到满意的工作再考虑毕业当年的春招。
根据目标企业的不同,准备建议有所不同。
2.1 券商为目标
如果想毕业去券商,准备时间要比前文提到的更早。券商一般实行先实习-考核后转正的策略,务必能早即早,太晚的话可能有毕业论文等的压力,难以有空去实习,或是不敢为了这个不确定能否转正的机会all in。
券商还是比较看中技术,但是一般不会手撕算法,多多优化项目经历,踏实基础知识,尽量与目标岗位要求适配即可。
2.2 互联网为目标
尽早确定赛道,然后专注的准备。
赛道包括但不限于:算法、开发、数分、产品经理等。
不同的赛道需要的技术和语言也区分小方向,选定后就该方向的知识、项目和面经进行准备。
记得一定先做个基础的简历出来,早日投递。
记得一定先做个基础的简历出来,早日投递。
记得一定先做个基础的简历出来,早日投递。
无论哪个小方向,现在的大环境都要求算法基础,即需要刷题。建议刷重点题目,掌握要素,举一反三。
刷题可以用到的资源:力扣(着重热题100)、剑指offer、labuladong(可以搜索公众号,力扣上也有题解,免费资源就已经够用)。
2.3 国企银行为目标
由于国企银行大多开得很晚,建议两手准备,最好是早期参加一些较为简单的企业的选拔,一方面积累经验,一方面手里有保底,避免被泡银行的池子。
银行一般会需要成绩单、四六级证书等材料,可以提前准备扫描版。
考虑到银行的笔试都很“充分”,建议牢固基本计算机知识,适当了解一些行测题的做题技巧。
3 待遇搜集渠道
一般可以查到薪资的渠道:
- offer show小程序,简称os
- 脉脉
- 牛客
- 百度搜索到的其他平台
大家在就业以前非常迫切的想了解薪资,也呼吁大家就业以后能够在os等匿名平台上分享,继续传递分享精神。
结语
秋招真的是时间长又磨人的阶段,但是这个过程中确实自己也有获得许多的锻炼或毒打。面对寒冬的时候,更要认清自己的定位和形式,目标定得恰当一些,以免好高骛远,错失真正适合自己的机会。在屡屡受打击时也不要气馁,这只是人生中的一座小山,总会翻过去,看到更广阔的天地(以及更难翻的无数大山)。做好自己想做的,不愧于自己的内心即可,不要太给自己压力。与诸君共勉!
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