墩苗壮骨，淬炼青春——山西省定向选调经验详析篇
一、职位情况
山西省定向选调面向国内部分高校，2022年首次面向国（境）外部分大学招录选调生（国（境）外大学选调单独设岗，与国内高校选调不存在竞争），职位包括部分省直、太原市直和各地市直单位，近三年定向选调公告见如下链接，链接网页的结尾处附件为各对应年份定向选调高校名单和职位表，同学们可自行查看或下载。
《山西省2022年定向选调优秀高校毕业生公告》
https://rst.shanxi.gov.cn/rsks/gwyks/2022xds/202112/t20211208_3650446.html
《山西省2021年定向选调优秀高校毕业生公告》
https://rst.shanxi.gov.cn/rsks/gwyks/2021_xds/202012/t20201215_2911903.html
《山西省2020年定向选调优秀高校毕业生公告》
https://rst.shanxi.gov.cn/rsks/gwyks/2020_xds/201911/t20191106_2911520.html
选调公告和其他选调通知等相关信息可在山西人事考试专栏查看，网址：
https://rst.shanxi.gov.cn/rsks/
山西省定向选调提供的职位在全国范围来看都是诚意十足的。
一方面，省直职位数量多且近2年相比往年极大增加。2020、2021和2022年省直岗位数分别为59、100、100（不包括国（境）外专项职位）；
山西省2022年定向选调优秀高校毕业生职位表（国内高校）
另一方面，提供的职位极具吸引力，大量提供一些同志所说的核心部门和厅局。
大家可在上文的链接中查看详细情况。相信大家在了解山西定向选调提供的省直岗位情况并与其他省份的相关情况对比后，一定会对上述说法持明确的肯定态度。
二、选调程序（以近两年为例）
山西选调程序与国考和大部分省份不同的一点在于，后者一般是先报岗位，再考试；而山西选调是先考试，总成绩出来之后再报岗位，下文会详细介绍。可将两种选调程序的区别类比为考研和高考程序的区别。
1. 网上报名。
山西省定向选调公告一般在12月发布，提交报名申请且资格审查通过后，可进入下一流程。
2. 组织推荐。
资格审查通过后，报考系统会自动生成报名推荐表，推荐表需在所在高校审核，完成组织推荐。
3. 笔试。
笔试只考一场，科目为《综合能力测试》，满分100分，考试时间3小时，一般在上午（8：30-11：30），过去两年因为疫情，笔试都在线上进行。
考题包括行测和申论两部分。
行测部分一共80题，占60分，范围包括常识判断（包括公基、常识和山西省情）、言语理解和表达、数量关系、判断推理、资料分析。
过去的两年中，各部分题目的数量占比不一致，希望大家全面复习，不要心存侥幸偏科而顾此失彼；
申论部分占40分，考题为一篇大作文。考题类型很常规，除了少量山西省情考察外（一般不超过5分），复习国考所需的知识点完全足够。
4. 综合考察。
根据笔试成绩由高到低，按全省选调计划1:2的比例确定综合考察人选（例：若省直+太原+各地市一共1000个岗位，则有2000个综合考察人选名额）。
综合考察包括面谈和经历业绩评价两部分，综合考察成绩满分100分。
面谈采用腾讯会议的方式在线进行，一般面谈时长为5-15分钟，时长依具体面谈情况而定。
面谈时长和考察内容不会提前通知，一般流程为自我介绍+问答，同学们可以在充分准备的基础上随机应变。
经历业绩评价需要同学们准备一份电子文档，内容如下图所示。（经历业绩评价对成绩的影响较大，同学们一定要认真准备，可以提前对过往经历业绩进行仔细梳理，如果有未开证明文件的经历业绩可以及时找相关部门开具证明，以免临近考察准备仓促，时间太短来不及办理。其它求职过程中也有可能用到过往经历证明文件，一举两得。）
5. 确定职位。
考生总成绩=笔试成绩×40%+综合考察成绩×60%。
总成绩公布后，同学们可以参照职位表，登录网上报名系统填报志愿。
选调职位分为省直单位（第一批次）、太原市（第二批次）、其他市（第三批次）三个批次。每个考生可填报5个志愿，包括3个省直单位志愿、1个太原市志愿和1个其他市志愿，并明确是否服从调剂。
三个批次志愿为梯次志愿，3个省直单位志愿为平行志愿（按省直第一、第二、第三志愿的顺序依次进行）。
（上述对于填报志愿的描述，如果同学们不好理解的话，此处对省直单位志愿部分进行简单解释。
（1）三个省直单位志愿是平行志愿，对于不同考生，同一单位优先录取总成绩排名靠前的考生，而不是优先录取一志愿；
（2）对于同一考生，三个志愿中，按第一、第二、第三志愿的顺序依次进行职位确定，即第一志愿无名额则顺延到第二志愿，第二志愿无名额则顺延到第三志愿；
省直志愿实时岗位选择
如果第一志愿有名额且符合职位条件，则无论第二、三志愿是否有名额、是否符合职位条件，都只能确定职位为第一志愿，后面的志愿同理。）
2022年填报志愿采用在线问卷的形式，填写结果会自动显示在所有人可见的在线表格中。
对于同学们来说，其他同学填报志愿的情况一目了然，所以可基于前面同学填报志愿的情况来填报自己的志愿。
这极大降低了同学们滑档的风险，且与“先报岗再考试”的程序相比，少了“鸡蛋装一个篮子里”的孤注一掷，多了手握多个选择的从容自如，这是山西省定向选调的一大独特之处。
填报志愿的时间一般是两天。一般从第二天晚上开始，组织部会电话通知拟确定的职位，理论上拟确定职位后不能主动放弃。
6. 政审、体检。
这部分比较常规，就不多作介绍了。政审和体检都是等额的，只要合格就不用担心在这两个环节被淘汰。
三、选调政策
1. 新录用的选调生试用期为1年。试用期满考核合格的，按照《公务员法》相关规定办理任职定级和公务员登记手续。
2. 考核期满后，到基层锻炼两年，之后返回原单位工作。
3. 鼓励选调生到县、乡“墩苗”历练。
录用到省、市直机关的选调生完成基层锻炼后，根据基层工作实际和本人意愿，可安排到乡镇或县（市、区）直机关领导班子中任职。特别优秀的，可以安排正职。任职期间动态保留省、市直机关编制2到3年。
4. 录用到省直机关的选调生报到后，一次性给予每人9万元安家费，博士研究生另外一次性给予每人10万元生活补贴，如工作不满5年离开山西的需全额退还。
录用到省直机关的选调生，5年服务期满，在太原市购买首套住房的，博士研究生、硕士研究生、本科生分别给予20万、10万、5万元的购房补贴。
录用到各市市直机关的选调生，符合工作地有关人才引进条件的，可享受相应层次的人才奖励政策或待遇。
这里可以特别说明一下，山西省是全国首个提出“墩苗计划”的省份。
2021年4月选派的426名优秀年轻干部中，“90后”干部有187人，全部选派到县直机关担任“一把手”。
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