东风日产 新技术研发二面 (终面)10.13 已oc
邮件写明了是hr面
一个声音好听的hr小姐姐
自我介绍
自我经历相关的事情
碰到的挑战
遇到的困难
项目怎么解决冲突问题
读写能力怎么样
。。一些经典hr问题,更多的忘了
反问
新人培养机制:半年培养,有生活导师和技术导师
后面具体进的部门要通过双向选择
宿舍 :有员工小区,可以带家属,离工作的地方2公里左右
10.21. 已oc
#东风日产#