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2022-10-12 23:57
门头沟学院 大数据开发工程师
发布于北京
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许愿一手offer
许愿一手offer,达成来还愿。池子里面的随便一个都行。
#许愿offer#
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不愿透露姓名的神秘牛友
01-15 16:40
涨薪后,发现强者都很会“装”!
工作几年换过两家公司。曾2年没升职没加薪,后来一路从职场小白进阶到了管理层。走上管理岗位后,我发现,能在职场获得快速升职加薪的人都有一个共同点,那就是非常会装! 1⃣️ 被指派超负荷任务时,装听话 当领导布置超负荷任务给你时,不要立即拒绝,也不要盲目应下。 ⭕️ 从优先级出发,给项目排 序,让领导抉择。 2⃣️ 任务开始后,勤汇报,装积极 勤汇报的底层逻辑,就是同步项目进度,让领导知道你在做什么! ⭕️强者都在用的汇报方法 PREP汇报模型(超实用!) · Point(结论):上来就说结论,直击重点。 · Reason(理由):解释原因,增强说服力 · Example(事例):给出具体事例...
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不愿透露姓名的神秘牛友
01-17 11:44
快过年了,别再投你那破简历了
你在各大软件投了一份又一份,你打招呼的hr一个接一个,但是只要你投过的,很快就下线了,没关系你的能量是很强,你看过的岗位招到人的速度都增加了。朋友们一个个拿着丰厚的实习回报,你却默默在家刷新邮箱,等待着那寥寥无几的面试通知。你每天一睁眼就狂投简历,你一有面试邀约就点确认。过年亲戚们围坐聊天,谈论着他们孩子的职场成就,你试图插话说自己面试过的公司数量,但他们显然不太感兴趣。你在心里自嘲,觉得他们不懂面试的艰辛、不懂得每一次面试机会的珍贵,不懂得一张张精心准备的简历背后的努力。笑你那个小侄子只会在网上刷刷职位,而你已经是各大招聘网站的常客。亲戚们夸赞自己孩子一年的成就,儿子的新工作,女儿的晋升,而...
龚新化:
这帖删了呗,这跟我朋友有点相似,不过我是无所谓的😀,没什么感觉,我不轻易破防的,但是我一个朋友可能有点汗流浃背了😕,他不太舒服想睡了,当然不是我哈,我一直都是行的,以一个旁观者的心态看吧,也不至于破防吧😃,就是想照顾下我朋友的感受,他有点破防了,还是建议删了吧😯,当然删不删随你,因为我是没感觉的,就是为朋友感到不平罢了🥺
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2024-12-04 19:53
已编辑
湖南文理学院 产品经理
他想找什么人啊?😅
牛客224543458号:
他想找牛马,愿意疯狂加班的,因为要证明自己
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01-19 13:47
上海交通大学 产品经理
想提涨薪,先准备这些
最近和学弟学妹聊,一到年底,大家最关心年终奖和加薪,有些工作两年的同学感觉薪资一直没涨,也不好意思给主管提,我们做了些讨论,和大家做个分享:1,绩效每个公司都有自己绩效评价系统,基本上按照季度和年来评定,评定的结果为不同级别比如1-5等。如果你持续绩效在1-2或者年终绩效在1-2,那么恭喜你拥有了薪资谈判的第一个条件。2,职责绩效关注是过去,尤其是过去的岗位职责和结果。如果在持续高绩效情况下,努力争取组织对自己职责的扩大,比如项目中的更多模块,产品中的更多功能,行业里的更多客户等。随着自己职责的扩大,往往伴随着升职,那么恭喜你拥有了薪资谈判的第二个条件。3,时机一般成熟公司有定期的薪资调整计划...
投递牛客等公司10个岗位 >
职场成长不EMO
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