一篇看懂如何通关广东省选调生

广东省2022年度选调优秀大学毕业生考试的公告发布于2021年11月8号，相较于其他定向选调的时间较晚，给了很多后知后觉同学一次宝贵的考试机会。公告链接如下：

《广东省2022年度选调优秀大学毕业生公告》

https://www.gdzz.gov.cn/tzgg/content/post_13688.html

在公告中有详细的报考要求，内有职位表、选调高校范围、专业名录等信息，各位读者可以仔细研究，下面笔者就各个环节中较为重要以及不太容易提前了解的方面进行详细的介绍。

一、考情简介

1. 选调人数。

广东省选调生是定岗选调，提供的大部分职位的选调人数在1~2人，也会有少数岗位会选调3人。

2. 选调人数。

笔试后按照1：3进面，因此考试的绝对排名要很靠前才行。系统内报名人数的相关信息显示在报名临近结束时就不会增加了，所以最后实际报名成功的人数其实是比显示人数多得多的。

3. 竞争情况。

纵观报名情况，只要岗位不错，基本上都是充分竞争、“百里挑一”，只有激烈和更激烈的区别，建议不要抱有捡漏心理。

进面分数，今年一般考83+就有较大希望，而少数岗位则需要85+才可。

总而言之，请读者尽量挑选专业限制较为严格的岗位报名，但无论所选岗位如何，在整个备考过程中都不能掉以轻心。

4. 录用节奏。

一般广东选调生的节奏会比较紧张，从考试到面试结束在1个月内就完成了，今年因为疫情，考试的面试推迟到来年的7月才最终完成。还是建议大家做好1个月内结束全流程的准备。

二、资格要求

是否能报考，主要看年龄、学校、专业和政治面貌等是否符合要求。

1. 年龄。

22届广选要求本科生24周岁以下（1996年11月1日以后出生）、硕士研究生27周岁以下（1993年11月1日以后出生）、博士研究生30周岁以下（1990年11月1日以后出生），具有参军入伍经历的年龄要求放宽3周岁。

2. 学校。

公告***4类高校，1类为国内双一流高校，2类为国（境）外高校。绝大部分岗位1、2类高校均可报考。

3. 额外提醒。

专业和政治面貌的要求详见具体职位表。

笔者再次提醒，随着选调的热度日渐攀升，可参与的高校越来越多，选调考试的竞争烈度迅速加大。强烈建议各位考生以准备省考的标准对待选调考试，理工科类考生尤其需要注意这一点，不可抱有投机心理。

三、笔试详情

1. 笔试科目。

笔试一共有2科，具体分为综合行政能力测验、思维能力测验，各占笔试成绩的50%，对于二者而言，其实都可以视为广义上的行测，与国考行测知识点差别不大，读者可以在各公考APP上体验一下真题。

除了基本的行测外，在笔试还会涉及一些初高中的物化生知识，不过难度也都不大，大家可以根据自己的基础进行适当的准备。

2. 具体安排。

去年的考试安排在了2021年12月12日，分别在北京、南京、武汉、成都、广州、深圳、珠海、东莞等市设置了8个线下考点。

笔试采用机考的形式，从9点一直考到12点，每科90分钟，两科连着考，第一科目结束会到点收卷，然后才可开始答第二科目的题目。

四、面谈与面试

1. 面谈。

根据公告，“面试（专业测试）前可开展面谈，了解报考者在政治思想、道德品质、遵纪守法、职位匹配等方面情况以及在校期间表现。”

因此，部分省直单位和地市会在面试前加入面谈环节。面谈一般会在单位办公楼内进行，面谈氛围整体较轻松，主要是了解考生的个人基本情况。

若该单位之后还有专业测试，则在面谈时出席的部分领导有可能会作为考官继续出现在后续专业测试环节中。所以尽管面谈不算分数，但很可能会提前在考官心中留下印象。

2. 统一面试。

对于2022年广东省选调而言，统一的面试继续采取无领导小组讨论方式进行，一般一组有9个人，若有缺考，一组最少6个人，同岗位进面的考生都会安排在同一组。

面试原计划于2021年12月下旬组织，但由于疫情原因，本次选调一直到2022年6月17号才出面试公告，到7月初才最终完成了面试。

一般广选的节奏是在笔试出分后两周左右便进行面试，但无论面试时间是否推迟，笔者还是建议同学们在应试中早做准备。

3. 专业测试。

据了解，许多省直单位都设置有专业测试，部分市的单位也有，详情可参考职位表。

专业测试由各单位自行组织。笔者报考岗位的专业测试内容为申论+英语+结构化面试。（专业测试方面网上信息较少，报考的同学可在面试前咨询单位，一般都会简要告知考生大致的范围）

申论内容不固定，每个单位内容侧重不同，按国考准备即可。

英语一般不会超过六级难度，题型因单位而异，不用过度准备。

结构化面试，5道题左右，总共20分钟，按国考准备即可。考生到达现场后，先进入候考室，签到、抽签、交手机，随后挨个面试，在面试结束后到候分室等分。同岗位会统一出分，签字确认后方可离开考场（各单位的流程可能略有不同，但大致相似）。

4. 综合成绩计算方式。

若无专业测试环节，笔试50%+统一面试50%；

若有专业测试环节，笔试30%+统一面试40%+专业测试30%。

一般竞争充分的岗位，笔试分数差距很小，所以经过面试后，排名变动的概率较大。

5. 整体节奏。

第一天面谈（半天）；第二天统一面试（半天）；第三天专业测试（一天），专业测试结束后，当天晚上会出结果，报名网址上会查到具体分数，了解到是否进入体检；第四天会出岗位的综排，并第一时间安排体检。

五、体检和考察

体检在单位附近的定点医院。体检之后，一般会在两周内进行考察，不同单位的考察形式各有不同，有线上考察的，也有线下来学校考察。

考察时，人事的老师会直接查阅本人的档案，并会与相关老师和同学谈话。考察结束后就进入了公示阶段，再之后就是报到。

经过以上步骤，选调生的全部流程也就到此结束了。

六、笔者的建议

广东省选调生虽然在形式上较为新颖，比如笔试只有行测，但其内核与其他省市选调是相通的，还是行测和申论。之所以提“申论”，这是因为无论是无领导小组讨论、还是面谈、亦或是专业测试等，处处都有申论的影子，处处都可应用申论的思维。

因此笔者建议，即便是只想报考广东选调，也应该按照国考标准好好准备。当然，前期可以稍微侧重行测。另外，在一些特有环节上，比如无领导小组讨论，可以在笔试结束后做一些技巧训练，一是参考各主流视频网站上的公开视频或相关机构的课程，二是进行线下实战演练。这其中较关键的是实战演练，6场以上基本就可掌握一些适合自己的技巧，形成自己的风格。