蓝月亮 销售营销 管培群面
7面试者（1男+6女），2HR（1男1女）
5min读题+25min讨论+5min总结+10-20minHR提问
题目：
老产品：销量大，经营成本高，利润不高和业绩增速慢。
新产品：利润空间较大，但价格偏高。
消费者习惯购买老产品，新产品在该区域销量低迷。
问：如何平衡新品和老品销量关系，在不影响老品销量情况下增加新品销量
问：如何平衡新品和老品销量关系，在不影响老品销量情况下增加新品销量
讨论过程其实可以思维导图等软件共享屏幕，但记录者没使用，有待提升
HR提问环节，优先问发言活跃的面试者，沉默寡言的也会cue，不过比较偏后，这个阶段发言好的话感觉可以挽回一点。
这是楼主的第一次群面，本身是工科专业，进会议+读题直接懵（os：寄，快把我淘汰吧
楼主就是那个怨种男，全程讨论只发言三次，被hr最后提问，随意说两句hr就宣布结束本次面试
索性楼主心态很好，权当丰富群面经验（exp+1）
虽然但是，集美们，面试的时候是不是可以稍微正式点
可以用虚拟背景呀（有宿舍背景的、窗玻璃背景、卧室背景能看到客厅家人的）
是不是最好脱掉帽子（有带鸭舌帽）
能力是最重要的，但是细节上也可以提升
(楼主纯吉祥物，虚拟背景+衬衣，形象气质嘎嘎好，说话不过15秒，，，
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