【杜蕾斯&滴露招人啦】

【杜蕾斯&滴露招人啦】

上海曼伦商贸23届校招开启
杜蕾斯&滴露中国区独家代理

9大职类热招中：品牌市场、供应链、财务、人力资源、IT技术、电商、销售、医学事务、法规事务

点击下方链接或扫码即可内推投递
【内推链接】https://app.mokahr.com/m/campus_apply/manon/58173?recommendCode=DSu7JEDt#/jobs
【内推码】DSu7JEDt

字节跳动 大疆 华为 小米 荣耀 快手 百度 美团 腾讯 阿里巴巴 小红书
#校招##内推##秋招##提前批##面经#
全部评论

相关推荐

03-23 14:12
饿了么_产品研发部_后端研发工程师(准入职员工)
饿了么内推
首先自己非常幸运，在当时进入了一个是自己感兴趣的工作方向——餐饮O2O，大学学的不是电子商务也不是市场营销，误打误撞几经波折进入到饿了么从而进入本地生活的赛道，确实跟随着公司经历了公司的巅峰时刻到被阿里的收购到完全与阿里公司的融合到现在变成阿里的1+6+N中的6分之一集团，这里，我是比较幸运的，感恩这一路帮助过自己的人回顾饿了么的职场经历，发现有个饿了么特有的特点，希望对其他对饿了么感兴趣的小伙伴有帮助。这个特点就是是汇报文化。你的每个上级都管理非常广的业务域，并且精力非常分散，没有时间关注某一个人做的事。因此要主动把自己的和做事的进度简单汇报给上级，时常帮助上级check in。并且，如果想...
点赞 评论 收藏
分享
02-26 14:27
浙江工业大学 Java
这是？😰
各位有遇到吗
牛可乐121381：卖课的
点赞 评论 收藏
分享
昨天 18:58
已编辑
门头沟学院 产品经理
求助！面试紧张，hr会觉得我很菜吗？？？
在HR眼中，面试者是否因紧张而被扣分，通常取决于以下几个因素：1. 紧张程度是否影响了表现轻微紧张：大多数HR能理解面试的紧张感，尤其是应届生或在校大学生，适度的紧张甚至可能让HR觉得候选人对机会重视。过度紧张：如果紧张导致逻辑混乱、答非所问、语言卡顿甚至无法完成基本交流，HR可能会认为候选人的抗压能力或临场应变能力不足，从而扣分或直接pass。2. 岗位对压力的适应性要求沟通需求强的岗位：如销售、公关、管理岗，如果紧张到明显影响表达，大概率会扣分。技术或专业性岗位（如研发、工程师）：更侧重专业能力，只要紧张未掩盖技术实力，HR会更宽容些。3. 是否掩盖了核心优势即使紧张，如果候选人能清晰表达...
点赞 评论 收藏
分享
评论
点赞
收藏
分享

招聘动态

查看更多

阿里大文娱

25届补录&26届实习

招商银行数字金融训练营

火热报名中

小米集团

25届校招+26届实习

26届实习生双选会报名开启

满帮集团

2025春季校园招聘

网易游戏雷火

25届校招&26届精英实习招聘

华泰证券Fintech金融科技

2025届及2026届校园招聘

字节跳动

25届补录&26届实习

神策数据

2025校园招聘

3月新增122+企业实习招聘信息

全站热榜

更多

创作者周榜

更多
正在热议
更多
# 腾讯音乐求职进展汇总 #
74199次浏览 426人参与
# 元戎启行求职进展汇总 #
26809次浏览 200人参与
# 招行数字金融训练营 #
71056次浏览 306人参与
# 美团求职进展汇总 #
1784497次浏览 16534人参与
# 职场破防瞬间 #
21370次浏览 354人参与
# 同程求职进展汇总 #
8281次浏览 79人参与
# 腾讯云智研发2025实习生招聘 #
70835次浏览 978人参与
# 米哈游工作体验 #
5840次浏览 58人参与
# 产品人求职现状 #
179486次浏览 1727人参与
# 机械人还在等华为开奖吗？ #
204513次浏览 1058人参与
# 如何看待应届生身份？ #
34311次浏览 418人参与
# 机械人值得去的小众企业 #
12622次浏览 37人参与
# 投格力的你，拿到offer了吗？ #
66293次浏览 520人参与
# 面试之前应该如何准备？ #
19043次浏览 437人参与
# 你收到美的的感谢信了吗 #
32014次浏览 216人参与
# 机械人的薪资开到多少，才适合去？ #
93300次浏览 412人参与
# 你的实习什么时候入职 #
123213次浏览 1175人参与
# 投递几十家公司，到现在0offer，大家都一样吗 #
188283次浏览 1368人参与
# 我在牛客求捞 #
32416次浏览 175人参与
# 查收我的offer竞争力报告 #
139922次浏览 891人参与
# 一汽求职进展汇总 #
14784次浏览 75人参与
# 美的集团工作体验 #
17724次浏览 54人参与
牛客网
牛客企业服务