深信服内推

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发布于 2022-09-01 20:15 湖北
zq+前端 已投,感谢
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发布于 2022-09-04 16:55 湖南
dys 已投
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发布于 2022-09-01 21:51 广东
全+c/c++软件开发工程师
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发布于 2022-09-01 22:00 北京
lx+机器学习
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发布于 2022-09-02 12:55 浙江
shc c++软件开发工程师
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发布于 2022-09-02 16:30 山西
胡py  C++软件开发工程师
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发布于 2022-09-02 17:12 四川
李 客户经理 已投~
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发布于 2022-09-02 17:19 四川
zzy c++软开
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发布于 2022-09-02 17:36 江苏
yzh,深圳前端,已投感谢~
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发布于 2022-09-02 20:11 广东
Dka 客户经理
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发布于 2022-09-02 22:22 陕西
qh+售前产品 感谢
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发布于 2022-09-02 23:29 广东
李+c/c++软件开发工程师
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发布于 2022-09-02 23:56 北京
hx 前端已投
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发布于 2022-09-03 09:27 四川
dzy c++已投递
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发布于 2022-09-03 14:59 陕西
张+算法工程师   已投
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发布于 2022-09-03 17:47 陕西
你好我想问下保护期内无法被内部重复推荐怎么办呀
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发布于 2022-09-03 18:01 湖南
why 售前产品经理 已投
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发布于 2022-09-03 18:15 新疆
已投
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发布于 2022-09-03 21:59 陕西
cxl 售前产品经理 已投
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发布于 2022-09-03 23:37 江西

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01-02 00:50
三峡大学 Java
程序员牛肉:这简历一出手就离失业不远了。 作为一家公司来讲,我如果要招日常实习生,那我对实习生最基本的要求就是要能干活,毕竟你就待三四个月,谁会留心培养你? 那么除了院校之外,最重要的就是项目和实习了。没有实习的话项目就好好搞。 但是你说你这个项目吧:课程作业管理系统和TMS运输管理系统。这两个基本就和闹着玩差不多。 你作为一个想要应聘Java开发实习生的人,对后端的理解还仅仅停留在:“使用mapper和sql映射”,“使用SQL进行多表调用”,“基于MySQL简历表结构”,“基于Spring boot完成CURD操作”这种玩具上......... 找不到后端实习的
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02-01 19:48
门头沟学院 Java
神哥了不得:(非引流)直接暑期吧,没时间日常了,老鱼简历把水印去了,或者换个模板,简历字体大小都不太行,建议换2个高质量的项目,面试应该还会再多一些
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