已入职|本科生 快消大厂 联合利华 管培面试全分享

今天这个分享不看你一定会后悔

面试大概是这个话题下最热门的话题了吧 每个人都想知道面试有没有什么秘诀

当然我依然是标题党了[doge]如果你想看脱颖而出的秘诀 对不起这里我没什么特别的分享（那是你要好好修炼）

不过 别着急走🥱今天用我的真实亲身经历告诉你一个*双非院校的*本科生是怎么拿到*快消大厂联合利华电商管培生offer的 🤫一定要收藏好哦

☝️天时

疫情的时候回国家里蹲 学校的学姐在朋友圈发了一个人贩贴 只是普通实习生 可能是当时疫情当下会来上海实习的人真的比较少吧（当然可能因为我还是优秀的哈哈哈）我就来了联合利华实习了

✌️地利

疫情当下 电商直播快速发展我正好入职的直播短视频部门 学习了很多 也贡献了很多

👌人和

当时我的老板现在已经是我很好的闺蜜姐姐了 虽然大我不多 但是人很成熟 做事冷静 很努力的女强人类型 我们一起在李佳琦直播间熬过大夜 也一起为了拍视频琢磨剪辑 在他的支持和信任下 我做了很多超越实习生的事情

😾也就是在这样的情况 我面试了同一部门的summer intern 事先声明 面试的流程都是一样的 这里没有后门哈哈 1.网申简历 2.AI面 3.视频面 4.群面 5.单面（可能时间太久有记不清的）凭借着工作的经验 对部门熟悉 成为了一名暑期实习生

其实暑期实习生就是半个身子进来了👀在2个月后会进行一次panel 来进行得分评测 并有HR和你沟通是否愿意留下 于是我在大三结束6个月的实习后留在了这里 签了合同 成了一名大厂准管培生 因此大四 我没有痛苦的秋招 也没有挣扎的申研 而且有时间做了自己喜欢的事情🤣

【总结一下】

疫情的机缘巧合来做了门槛较低普通实习生→在实习中努力工作面试暑期实习生→不断拓展拿了管培生offer

不过为什么要讲这么一通呢

😩首先第一个就是大厂是绝对公平的想要走后门？886嘞您

🧐其次对于秋招来说 暑期实习的筛选真的会容易很多 因为秋招都是火烧眉毛的状态 必须要找到工作

暑期实习也就还是一个实习 认知 受众都没有那么广 那你的竞争会更低 大家也可能都是大三的学生而已 且不是所有人都会选择留下的 也让你有了更多机会 所以暑期转正的概率是很大的

🥸最后就是机会来了一定要抓住 有时候你的一个选择会改变很多 不要在选择面前唯唯诺诺哦