华为OD二面

二面是其他部门的HR来面试，相比一面，这次多问了些上家公司的工作情况，离职原因啥的工作中遇到的困难啥的。专业性的问了些测试方法，我回答的是常用的那几个，比如边界值，等价类划分，判定表，因果图啥的；其次问了些Python的命名空间，这玩意我当时没反应过来，回答的是所有变量存于一个字典里，用的时候去查，他看我回答的不太全还问了个怎么看待全局变量和局部变量，这个我记得比较清楚，答得还行。最后给了个题，是经典的括号配对问题，要求检查给出的仅由三种括号组成的字符串中，每一种括号是否一一配对，且没有出现（【）】的情况，这玩意应该用栈或者类似思路去解，但是我没想起来，最后写的不太好。

总得下来我对自己的发挥并不满意，而且面试过程中面试官好几次摇头，我还以为没了，第二天又问了一下之前对接的人，确定是过了，只能说是感谢高抬贵手。

后面的话就是HR和BOSS面，据介绍是电话上聊一聊，了解一下我的情况，以及确定一下我的意向是不是确认要去，然后确定薪资以及一周以上的审核，之后再确定入职时间。