看了大家的简历，作为中石化hr的我破防了！
前两天我司夏季招聘工作终于成功拉下帷幕，喵桑作为这次面试全程参与者，看到了也发现了无数毕业生在面试中出现的各种情况和问题。
夏招时候帮不了他们，但我可以帮很快就要秋招的你们，总结他们失败和成功的经验，此时不帮更待何时！
一、什么是一份好的简历
面试第一步首先是简历，看到夏招宝宝们的简历时候，我直接破了个大防，好多学生竟然连简历都不会写，头像都不是证件照，好想把这些学生的头打歪，工作很好找吗？
给你们大概看一下，简历头像的失败案例。
这个狗头.jpg作为你投递简历证件照片真的非常不合适，首先面试官直接在还没面试你的时候，就已经对你失去了印象分。
希望2023届秋招的牛油们认真对待简历填写，找工作/实习都要顺利鸭！同时附上之前写的帖子，这里就不具体再重复说了，这次重点讲讲面试过程。
二、 面试到底是个什么形式！
在还没找到工作前，喵桑也投递过很多国企和外企，参加过很多企业的面试。总结出来，大部分公司面试是综合式面试为主。综合性面试就是专业问题+人事问题。
1、人事问题
一般有面试官咨询你的一些个人信息，兴趣爱好年龄家庭、所学专业等等一些常规问题，很多面试官会根据你写的简历，来提问一些相关的问题。
比如你在简历里，有写喜欢运动，喜欢摄影，喜欢打游戏或者在校担任什么职务。那么面试官就会对你的业余生活展开感兴趣的提问，如运动频率，喜欢外出游玩吗，打游戏的频率等等……
也会问你在学校或者生活中遇到问题，或者不顺心的事情的解决方法，这是面试官想要了解你的处理事情的能力，逻辑思维能力和交往的人际关系。
2、专业问题
一般是由专家进行提问，比方说，牛油宝宝们大部分都是学计算机的，相对应的都会有一些实习经历或者研究课题或者参赛经验。
这边不得不又提起，牛油们一定要在简历上填写有关的经验，参加过校级比赛也好，或者有带队经验也好，或者有实习经历也行，反正都必须提前在简历上写好，这样面试官提问时候你也能知道你应该如何回答，会提问什么方面的问题。
当然面试时候，专家也会有一定的专业问题，如果遇到不会的问题，一定不要紧张，不要怯场，大方说出你在学习过程中，没有涉及到这方面的知识，但是你比较擅长的领域，去引导面试官去提问你擅长的专业。因为企业是挖掘你的擅长方向，专业方向越明确，知识丰厚，企业就能安排适合你的岗位。
面试时间大部分都不会长，过程越自信，放松，提前有所准备，讲好自己的故事，凿出有价值的内容，不要气馁放弃每一个看见的可能。
祝所有牛油们都成功上岸觉得有用的，欢迎一键三联，感谢各位牛油们。
关于求职方面，你还有什么想知道的，欢迎留言，我会根据大家的需求，开新贴继续分享喵桑的经验。希望每一个小伙伴都成功上岸。
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