陶氏化学个人面试记录
陶氏化学-GRSP英计划职位。全程英文的面试，进行了大概30分钟，HR把时间控制得很好，貌似每个候选人都是差不多这个时间。首先自我介绍，我从教育经历到实习经历到自我评价说了一遍。（时间太久，只能记得几个问题了）。
Q：举个例子说明你是一个擅长沟通的人
A：我曾经在必胜客的客服中心做过一年的兼职，处理了很多客户抱怨，并能够在每次新品推出的时候，成功向顾客推荐新产品。（此时看到面试官很无奈的表情，于是我给出了另外一个例子）。我在德国大陆实习的时候，通过与供应商、采购部以及公司其他成员的交流，通过价格谈判以及价格分析比较，成功的完成了一次供应商筛选过程，为公司节约了成本。
Q：你如何说服供应商降低价格的？
A：结合公司历年的承运商运输价格以及当前的市场情况，在分析本公司能接受的价格的同时通过数据来说服供应商接受我们的价格。
Q：这是我今天听到的最好的一个例子，谢谢。
Q：你喜欢团队合作吗？----喜欢
Q：大部分时候你是扮演团队领导还是团队成员？------团队成员
Q：作为团队成员你喜欢什么样的领导？------我喜欢尊重成员、能够为成员提供丰富的发展平台，并且鼓励组员实现自己价值的领导
Q：你认为作为一个领导应该具备什么样的素质？------1、他能够有一定的人格魅力 2、他能够鼓励成员发挥自己的长处 3、他能够很好的协调团队内部问题 4、如果他能够具备丰富的知识就更好了。
Q：举一个例子说明你的领导力-------我曾经组织过同学一起去长途骑行，从上海骑去苏州，在这个过程中我需要联络不同地方的同学，并且安排住宿规划路线什么的，中级出现了问题还需要协调解决。
能回忆起来的就这些啦，结果没有进入下一轮面试。
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