【大疆面经】（热气腾腾的）大疆互联网培训生一面面经

楼主上周四收到了大疆的面试邀请，时间定在了今天晚上的7.30，用的是腾讯会议，给了会议号码。

整个人都非常紧张...

从7.20等到7.40都没有面试官来，然后收到面试官的电话，说是会议号码出bug了，又让我重新进去

2个面试官VS楼主，有一个面试官虽然上线了，但全程再开另外的会，所以只有一个面试官在问问题

面试还是比较常规的，感觉和其他公司的产品一面/运营一面没有太大的区别，互联网培训生这个岗有点偏管培了，需要轮岗定方向的。

面试流程：

1.自我介绍

楼主讲的非常简短

2.一段产品项目经历

讲了在JDL的一段经历，从业务-需求-与研发沟通开发-测试-上线，讲的比较具体

3.针对上轮的产品经历问有没有数据监测

因为刚上线还没多久，而且是运营同学在负责，确实没有具体的数据到我的手上，这题就简单过了

4.你觉得产品经理是什么样的岗位，需要什么样的核心能力

balabala讲了好多，从核心能力到职责到分类到所要达成的普遍目标都讲了...

5.针对上一题楼主提到的“好的产品要有用户粘性”这一句话进行反问：张小龙说过，一个好的产品用户应该是用完即走的，这跟你讲的增加用户粘性是不是相背离了呢，你是如何理解的？

6.你的生活/学习中最大的挫折是什么？怎么解决的？最后达成了什么样的结果？

8.你对自己的职业规划是什么？

9.反问

（1）面试官是做什么业务的？没细讲，但解释了互联网培训生是干啥的

（2）这轮面试什么时候出结果？两到三天，关注官网流程

（3）对我的面试评价

总体而言整个面试过程的体验还都是非常好的，问问题的面试官人很nice，另一个面试官全程开会直到最后都没有发言.....

感恩牛客给了好多面经，所以也来回馈大家了~ 希望这个帖子还能继续更下去，能进下一轮面试~