社招 毅珩贸易【服装设计】面经
公司所在的大厦高大上，进去要登记，还有访客卡。上到公司楼层，跟前台说来面试设计的，前台耳机也不摘，就指向里面茶水间说进去里面等。
等了一小会儿，也没人给水喝，一般去公司面试都会给瓶水喝的，毕竟大老远的跑来不容器。之前电话跟我联系的小哥过来，直接让我扫二维码，说扫描小程序填个资料。资料好长，好详细，但明显有些问题是应该面对面交流会更好，还有什么“用十个字来描述你自己的优点缺点”，“用十个字来描述为啥合适应聘的岗位”，还要在一堆图片里做选择题，选出你觉得是公司的畅销款和不好卖的款，还要说明原因。
填完一堆问题后，小哥拿着一袋色卡和纸笔过来，说挑出5个合适品牌风格的面料，对着提供的图片改款画手绘平面图。好不容易弄完了这一项，下一关是用电脑AI/CorelDraw对着提供的样衣画图，也不限时。画完以后，又回到茶水间等待。
不久之后来了一位看似管理层的人，也没介绍自己是谁。就问我：上一家离职的原因，上一家公司的风格，结婚了吗？有对象了吗？然后说我之前做的风格和他们匹配度不高，但设计水平还行，说明薪酬范围，还说过了试用期可能会向上面申请加一下。最后也没让我我问问题，就让我回去等通知，面试结束了。
整个面试流程不专业，仅凭小程序那些问题并不能看出应聘者的真实水平啊。那一连串专业测试也就算了，连作品集也不看一眼，差评!
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