OPPO销售管理培训生面经 （已意向签约会）
211本QS100硕，有三段市场/运营的实习
整个流程大概一个月，初筛，测评，笔试，复筛，无领导群面，专业面，综合面，Hr面
笔试算是比较常规的牛客行测，数列题难度较大，测评为性格测试
3.23 群面 手机营销案例，个人主动承担leader的角色，但由于团队没有计时员导致被面试官批评没有时间观念，总结发言也没有卡时间
3.25 专业面 群面同一个面试官，首先问了群面复盘，主要挖简历，对岗位的理解，成长经历，项目经验，发挥主观能动性的经验，也对岗位做了详细的介绍
3.31 综合面试 主管面试，深挖了简历中的细节，职业规划，为什么选择去读硕士专业，领导力以及团队合作经验等等，比前一面扣了更多细节，偏结构化
4.01 Hr面试 自我介绍，三个优点，最有成就的事，对岗位的理解，还有一个业务情景题，最后问了期望薪资
4.06 签约会邮件
这个岗位类似华为的消费者管培，前期有长时间的一线轮岗培训，后期会做渠道，GTM或者零售管理，面试体验整体还不错，效率也很高
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