给写简历学生的一点建议
作为一个不知名招聘HR,每天都要看数百甚至数千简历。今天库筛选整理简历库的时候,话说真的有些生气。基本都是985、211重点院校的高素质学生,近一半学生简历水平一言难尽。。。
所以在这真的很想发一个帖子,也算是给求职写简历的同学们一些微薄的建议:
【一份简历大致包括五部分:个人信息、项目经历、个人荣誉、个人技能、个人爱好。】
1、个人的基本信息要完善:
1)联系方式:手机号、微信号、邮箱,HR会首先电话联学生,其次微信,留学生会首选邮件;
2)受教育的起止时间!!!这点真的很重要,能判断你匹配实习、见习还是全职岗位。近一半学生都不体现,HR研究半天或许勉强可以从项目经历中推断出;
3)附着个人证件照,不做无头简历,这算是起码的尊重;
4)求职地点和岗位,可以精准快速进行部门匹配;
5)有党员身份的要进行体现,会有加分。
2、个人项目经历:
这里包括实现和在校项目经历,选择具有代表性的项目进行体现
1)在校现研究项目:说明时间背景,可展开说说侧面体现个人能力,比如在此项目中担任的角色,负责的内容模块,最后的成果,以及项目老师的反馈(精简概况,不是长篇大作);
2)实习经历:说明时间及公司,简单概况自己在实习中负责工作的内容模块,使用的技能,以及导师和TL的反馈。
3、个人荣誉:
1)奖学金获取情况,若有放在第一位,说明时间及等级进行一句话概括;
2)个人学术作品产出,特别是研究生同学,说明论文发布量及影响力,若有也可放在放第一位;
3)班干部、学生会、社团经历,一句话概况清楚相关组织名称(加前缀说明是校级、院级还是班级)和职位即可;
4)其他赛事及获奖,说明项目和奖项情况即可,建议个人和集体的都进行罗列,体现个人能力的同时,说明具有团队协作精神;
4、个人技能和能力:
包括语言、办公、IT等等技能,最好用掌握/熟练等词进行说明
5、个人兴趣爱好:
这个部分可酌情添加,能让HR捕捉学生学生的精神世界,或侧面体现学生闲暇时间的安排和压力发泄方式
同学们在投递简历的时候务必看清楚相关岗位任职要求,比如是国内还是国外学生渠道,文科还是理科背景,这些硬性要求是要明白的,其次不用太在意JD中个人技能要求和能力要求,专业对口,能力基本满足即可,应届生大多都是白纸,投简历就是要获取进入公司学习成长的机会,不能因为描述被包装的高大上就望而却步,总结下来:在结合自身情况的前提下进行海投。
最后,第一次写这种关于建议的帖子,有什么不足及不完善的地方欢迎大家多多指正和补充!祝同学们早日拿到心仪的offer~