【暑期实习】NLP工程师-电商业务 北京
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职位描述
团队介绍：Data-电商团队，负责电商创新项目的算法和大数据工作。依托于字节跳动产品，帮助用户发现并获得好物，享受美好生活。在这个团队，我们不仅要通过推荐和搜索算法帮助用户买到感兴趣的好东西，也要通过风控算法和智能平台治理算法去甄别违规行为，保护用户的购物体验；我们还要建设智能客服技术和大规模商品知识图谱来提升各个交易环节的效率。我们的使命：没有难卖的优价好物，让美好生活触手可及。 1、负责商品和内容分类与核心属性抽取等基础数据，提升各项电商业务效果； 2、负责FAQ和智能问答的研发，包括文本匹配、向量化召回等； 3、参与搜索、推荐等重点业务的算法研发，从NLP角度提供关键特征，改进业务效果。
职位要求
1、2023届本科及以上学历，计算机相关专业； 2、在自然语言处理、搜索、机器学习、深度学习、智能问答、对话管理、知识图谱、文本生成、人机对话等领域有实际的开发和从业经验者优先； 3、有好奇心，喜欢新事物，善于合作，有一定的抗压能力； 4、至少熟悉一门计算机编程语言，包括并不限于C/C++/Java/go/python； 5、有高水平论文的优先，包括但不限于ACL、EMNLP、COLING、WWW、AAAI等； 6、实践动手能力强， ACMICPC, NOI/IOI，top coder，Kaggle比赛获奖者优先。
Base:北京
投递链接：
1.如何查看招聘进度？
可上字节跳动招聘官网查询https://job.bytedance.com/society/position/application （电脑打开）。相关状态解释：（简历筛选：HR初筛ing；简历评估：HR初筛通过，业务评估ing；评估通过：业务评估通过，等候面试/笔试通知；面试中：面试ing；已结束/已终止：代表挂了，可以投递其他岗位）。
若长时间无状态变更，可联系公众号【字节内推助手】咨询问题。助手会在1-2天内催hr跟进进度。
2.何时投递比较好？
根据以往的经验，建议尽早投递，越晚选择越少。
3.暑期实习生和日常实习生在待遇和工作上有无区别？
暑期实习生和日常实习生在待遇和工作内容上无任何区别，主要区别在于工作时间。如果可以在暑期之前入职，建议投递日常实习，拿offer更快且可以避开暑期入职高峰。通过
4.暑期实习是否支持发简历给内推人进行投递？
暑期实习与校招均需要候选人自己使用内推人的内推码或内推链接进行内推，候选人使用内推码/内推链接内推后同样可以找内推人了解流程进度。
社招和日常实习可以发邮件给内推人进行内推。
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