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发布于 2022-02-19 10:10
请问有招商银行的嘛，不是招商银行网络科技的~
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发布于 2022-02-19 10:44

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02-16 22:50
小红书_广告投放部_后端开发工程师
备战25春招/26实习之面试官最喜欢聊的东西（对症下药篇）
但是呢，这类视频其实更多的是在说你这个现有的东西，如何的去强化包装现有的东西，比如说你做了一个谷粒商城，那么好，我就针对你的现有的项目去聊一下，看看我们能优化那些方向，比如说高性能、高并发、高可用、订单域、库存等等的设计性和非设计性相关的东西。这也是目前我看到的大多数视频总结的核心思想。这也是一个高效优化简历利器。但是说，我们是不是还有一种方式去优化呢？其实这一点，实习过的人其实都是有点感触的。很多业务上其实你说在纯crud上比网上的那些黑马的项目差了什么吗？我认为不见得，站在写代码的角度，其实都是万变不离其宗的，但是为什么很多人去学习了网上免费的课程，学习了网上的项目，在面试的拷打面前，都站...
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02-17 16:17
北京理工大学 算法工程师
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02-11 17:47
已编辑
门头沟学院 Java
26届找实习
26届找实习，求评价，不玻璃心 #实习# #java# #简历#
神哥不得了：神哥来啦~建议先在网上找一些高频的八股去背，然后再去广泛的背八股，这样的学习会更有效率一些，简历的这两个项目建议换掉，换成两个高质量的项目，这样的话获得面试的比例会更高一点，专业技能的话排版要注意一下，要加句号的话就都加，要不加就都不加，荣誉奖项的话写在教育经历里边吧，这个确实没有太多的含金量
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01-05 19:07
北京大学 算法工程师
top2本寒假实习简历求修改
真没东西写啊啊啊啊啊
野猪不是猪🐗：把你的学校加黑，加粗，斜体，下划线，描边，内阴影，内发光，投影，外发光，再上渐变色，居中，放大到最大字号，再把简历里其它内容删了，就行了
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昨天 15:24
厦门大学 注塑工程师
亲身感受，宁德时代的离职率确实很大。。。
刚加入宁德时代时，我对离职率没什么概念，但最近一段时间，我目睹了4位工程师同事的离职，都是我很欣赏的同事，他们离开后，我开始反思部门内部可能存在的问题：我们部门虽然不是公司的核心部门，但工作压力却很大，加班情况也很严重。就工程师的工作时间来说，大概有三分之一的人是“896”模式，三分之一是“8105”，还有三分之一是“895”……另外，部门内部存在派系斗争，不同派系之间似乎很难达成一致，工作推进很困难。而且岗位职责划分不清晰，导致工作开展时容易出现扯皮现象。很多时候，大家都不清楚自己的工作边界在哪里，非常影响工作效率。我最近也经常思考，留在CATL的意义到底是什么？除了存钱，我感觉可能还需要积...
宁德时代工作强度 129人发布 投递宁德时代等公司10个岗位 >
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