字节跳动，老师兄3个月入职有感
哇，看到牛客上有很多优秀的学弟学妹晒开奖，不禁感慨又是一年校招季了，生不逢时，老师兄没赶上今年的各种奖！认真回想了一下年初的求职经历，再加上入职3个月的感受，分享一下我在字节工作的感受，非技术岗，希望对各位有帮助，求轻喷，不想火🤣。
我是今年年初实习入职的字节，hr岗位，以为我今天要分享hr岗位的经历么，nonono。请继续看下去，入职之后确实做了很多hr相关的工作，等到快毕业的时候也七七八八拿了一些offer。
有大厂的，也有其他几个小公司的，还有家里给安排的。字节这边有两个转正的方向，一个是hr的哥伦布计划，这个也是一个听说要求非常高的岗位，想做hr的同学可以试试。我呢，不想再做hr了，确实也非我所长，我专业是偏理科，于是选择了内容质量管培生的岗位，也拿到了offer，这点我觉得还是非常不错的，字节比较看重你的能力，如果你能胜任，机会还是非常多的。综合下来，字节这边的岗位离家也比较近，在我家这个二三线城市给的也挺符合我预期的，所以最终就决定加入了。
现在入职3个月了，也做过一段时间审核的工作，初期确实会有一点难熬，也需要时间积累，但过了大概也就一周吧，就很快适应上手了，也能从工作的细微处发现乐趣，跟大家想的还是会有很大的不同。也会有排班，但是我非常喜欢夜班，年轻人嘛，就是早上起不来，晚上睡不着的，晚上我反而觉得我效率比较高，而且一般都会根据情况来排班，如果不能接受也可以换班，不会排那么多，排班我觉得挺合理的，而且对女生也比较友好。
不过这个岗位我觉得最大优势是我们会有ld和导师，定期跟你沟通，也就是经常听到的黑话one one。我可以把遇到的问题向上反馈，向上对话。如果提出的问题被解决被重视，这真的很有成就感。其他的培养针对管培生有专门的培训计划，叫青葵计划，入职的时候有统一的集训，入职前后都有很多系统的课程，比较完善。我个人感觉给管培生倾注的资源还是挺多的。
目前感受就这样，感兴趣的话未来会持更，有问题大家欢迎评论，知道的能说的我会答~
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