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依图内推
2021-10-16 19:04
依图科技_研究部_算法工程师
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【依图科技】【内推】【2022 秋招】岗位现在还能投递
依图科技
2022 秋招 岗位已经开放!!!!
据说来自
算法工程师
内推的简历有额外简历加分!!!!
多一次投递,多一次机会!走过路过不要错过!
自助内推,链接自取,还有自助状态查询链接。
链接内有的岗位都还在招人,有新的岗位也会在链接中给出。
可以把链接直接取走,也可以分享给同学,帮助更多的人。
内推失败的同学我这边处理不了,只能网申。
内推码:AA5ZR
校招内推链接【2022 秋招】:
https://app.mokahr.com/recommendation-apply/yitu-inc/3702?recommenderId=109456&hash=%23%2Fjobs%3FisCampusJob%3D1%26page%3D1%26_k%3Dmrdqq1
实习内推链接:
https://app.mokahr.com/recommendation-apply/yitu-inc/3702?recommenderId=109456&hash=%23%2Fjobs%3FisCampusJob%3D1%26keyword%3D%25E5%25AE%259E%25E4%25B9%25A0%26page%3D1%26_k%3Dbzscki
社招内推链接:
https://app.mokahr.com/recommendation-apply/yitu-inc/3702?recommenderId=109456&hash=%23%2Fjobs%3FisCampusJob%3D0%26_k%3D4dvvzo
投递后自助查询状态(和内推人查到的状态一样)链接:
https://app.mokahr.com/m/candidate/applications/deliver-query/yitu-inc
网申入口链接(方便内推失败的同学投递简历,能内推的不建议网申):
https://app.mokahr.com/campus_apply/yitu-inc/3700
祝大家笔试、面试顺利,一路通向 offer~~
没什么必要问 “还能不能投” , 直接投就是了!
不要在评论区留任何个人信息、联系方式,避免隐私泄漏
可以留感谢内推 、 许愿 offer、具体问题、或者对其他同学有帮助的评论。
据统计,在内推贴许愿的同学,拿到 offer 的成功率更高。
#依图22届秋招启动#
#依图科技#
#内推#
#校招#
#社招#
#实习#
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小九儿_
门头沟学院 数据产品
已投,感谢
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发布于 2021-10-16 20:01
牛客886494548号
Accademia di belle arti di FIRENZE 新媒体运营
已投,感谢~
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发布于 2021-10-17 01:15
牛客659651961号
门头沟学院 测试开发
已投,感谢
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发布于 2021-10-17 14:43
牛客588117188号
University of Illinois Urbana-Champaign 产品经理
已投,感谢!
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发布于 2021-10-18 21:23
冯宝宝宝
天津大学 产品经理
已投递,感谢内推
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发布于 2021-10-19 13:58
白静婷
锐捷网络_产品经理
LD已投,感谢内推
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发布于 2021-10-19 18:00
ccdd小鱼
仲恺农业工程学院 前端工程师
已投,感谢内推
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发布于 2021-10-21 19:06
卷毛兰德
传音控股_后端开发
已投 感谢内推
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发布于 2021-10-23 11:19
还没有回复哦~
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首先,工位环境嘛,工位桌子小,差不多1.6米宽,配一台电脑。午休能不能躺下就看你领导的风格了。工作时间基本上是9:30前打卡,中午12点到1:30吃饭,下午1:30到6:30。薪资和福利方面,岗位差别大,平均水平还行。五险一金和商业保险都挺良心,女性怀孕期间工资照发,还有生育补贴。最重要的是,网易的饭堂真的很好吃,还有健身房、瑜伽课和咖啡吧。工作强度嘛,主要看你自己的能力和领导的需求。项目的紧急程度、领导的风格、团队的氛围都会影响到你。
网易公司福利 162人发布
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11-22 21:39
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西安电子科技大学 Java
挂到一无所有泡到一无所有终于来了第一个offer秋招结束!tl:8.14一面8.20二面8.27三面9.13offer评估11.20电话谈薪 #秋招的第一个offer,大家都拿到了吗# #25届秋招总结#
收offer收好offer了:
佬,请问之前有hr电话谈薪嘛?
秋招的第一个offer,大家都拿到了吗
25届秋招总结
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10-16 11:10
西安电子科技大学 测试工程师
人生第一次拒绝offer
其实手上也没有别的…😭大胆一次吧😡😡😡
刘小帅_:
什么东西,还签满了就不签了
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11-27 16:55
重庆邮电大学 Java
到了新公司,不要用力过猛
最近组里来了个新人,想表现自己,经常用力过猛。 劝大家,到了新公司,第一件事一定是观察! 这时候做任何事,都不要用力过猛,多做多说多错,最好的办法是先熟悉环境、同事、公司文化,尽量让自己快速融入,不那么扎眼! 可以从这3个方面入手: 观察领导的行事作风 在领导手下做事,要根据领导的风格来。他是实事求是的,还是有点拎不清爱拉关系的,是喜欢下属卷一点,还是生活工作平衡型的。直属上级能决定自己的绩效、考核,一定要摸清他的性格脾气,别上来就横冲直撞表现自己,很可能踩了雷区还不自知。 了解不同同事的性格、能力 这些人里有领导的耳目、团队的刺头、关系户、小人,所以一开始接触千万...
CADILLAC_:
是的 尤其是所有人都不卷的时候,你也千万不要卷。下班跟他们一块走
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